美国休斯顿工作招聘City of Houston：项目经理（终端管理）薪资 $66482 - 89866.14 年薪

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工作岗位: PROJECT MANAGER (Terminal Management)

公司名字: City of Houston

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工作描述: 职位概览接受申请者：仅限 HAS 员工部门/科：终端管理/项目管理工作日和时间：周一至周五 – 上午 8:00 至下午 5:00，偶尔周末和节假日***可能会有变化***职责/基本职能的描述航站楼管理部门的宗旨是为所有途经休斯顿机场的乘客提供五星级的体验。这种体验包括从乘客进入机场设施到乘飞机离开的所有面向乘客的服务，反之亦然。航站楼管理的职责范围包括机场设施和便利设施的美观、功能状况、运营准备情况和航站楼氛围。航站楼管理部门是与航空公司、联邦机构和机场任何面向旅客的服务提供商以及 Skytrax 的主要联络人，Skytrax 是一家对全球航空公司和机场进行评级的组织，也是休斯顿机场系统成为五星级机场系统使命的灵感来源全球航空服务门户，庆祝飞行的魔力。该职位的目的是通过审查和批准 WAN 的工作活动通知来协助协调日常项目活动，提供解决问题的意见，并针对不可预见的情况、时间表和对机场利益相关者的运营影响制定解决方案。通过与内部和外部项目团队和承包商合作制定、实施和执行缓解计划，协助减轻运营和客户服务影响，预测安全风险。与所有受影响的机场利益相关者协调航站楼管理下的日常运营活动。制定项目范围并协助部门经理提交新的倡议请求表 (IRF) 和工作指令。 “必须能够通过犯罪背景调查，在需要时获得并维持联邦强制的安全许可。”工作环境该职位需要弯腰、弯曲和/或举起重达 30 磅的物品，并偶尔在粗糙的表面上行走。暴露于中度热、冷、湿气/潮湿和不愉快的空气条件下，偶尔会出现不适。该职位可能涉及偶尔接触污染材料和轻质化学物质（例如清洁溶液）。最低要求教育要求需要建筑学、土木工程、施工管理、景观建筑、项目管理或根据职位职责密切相关的领域的学士学位。需要大量的设计或施工知识。经验要求需要在建筑、施工检查、设计、景观设计、岩土、环境或密切相关领域有四年经验。直接相关的专业建筑、施工或景观设计经验可以取代逐年的教育要求。执照要求没有任何优先将优先考虑在机场运营、机场安全、机场安全或项目管理方面具有两年逐步负责任经验的申请人。**应优先考虑符合资格的退伍军人申请人，前提是这些人具备胜任所申请职位所涉职责所需的资格，这些人是该职位最合格的候选人之一，并且所有其他因素均符合执行官的规定顺序 1-6。 **一般信息选拔/技能测试要求选择过程将涉及申请审查和/或面试。部门可以管理技能评估测试。安全冲击位置是是 – 如果是，则该职位需要接受随机药物测试，如果是晋升职位，则候选人必须通过分配药物测试。这是一级指定职位，对于关键机场功能的持续运营至关重要。除非另有指示，否则担任此职位的员工必须立即上班。薪资等级 25薪资信息确定薪资的因素包括候选人的资格以及该类别中其他员工的薪资水平。申请程序此休斯顿市职位仅接受在线申请，并且必须在有效发布期间由人力资源部收到。申请必须在线提交：。要查看您的详细申请状态，请访问以下网址登录您的在线个人资料：或致电 281-233-1893。如果您需要特殊服务或住宿，请致电 281-233-1852。（电传打字机 7-1-1）如果您需要登录帮助或技术支持，请致电 855-524-5627。由于收到的申请数量较多，如果您被选中进入我们的招聘流程，招聘部门将直接与您联系。所有新员工和重新雇用的员工都必须通过就业前药物测试，并接受身体检查和所提供信息的验证。我们鼓励申请人在申请时附上求职信和简历以及完整的申请表。有关休斯顿机场系统的更多信息，请访问：。EOE 平等机会雇主休斯顿市致力于招聘和留住多元化的劳动力，并提供一个没有基于任何受法律保护的身份或受保护特征（包括但不限于个人的性别、种族、肤色、民族、国籍、年龄、宗教、残疾、性取向、遗传信息、退伍军人身份、性别认同或怀孕。该市提供具有竞争力的福利计划，包括价格具有竞争力的医疗保险和固定缴款养老金计划。好处包括：