工作岗位: Power Platform Developer
公司名字: Schneider Electric
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工作描述: 职位概要：施耐德电气可持续发展业务部门内设有数字化和自动化团队。 该团队与可持续发展业务的各个部门合作，将技术集成到标准化流程中，将其转变为数字解决方案。 我们主要关注内部系统，促进技术的采用和优化，旨在数字化和简化现有技术和流程。 我们优先考虑利用可配置的应用程序和施耐德认可的工具，偶尔探索第三方解决方案来满足特定的业务需求。该团队正在寻找经验丰富且积极进取的 Power Platform 开发人员加入我们的团队。 在此职位上，Power Platform 开发人员将负责推动组织内的关键技术计划和项目，并将在不同业务团队的数字化工作中发挥重要作用。岗位职责：
- 利用我们业务的核心技术（包括无代码、低代码和专业代码策略）构建强大、可扩展的解决方案。
- 与整个组织的多学科团队合作，确保及时交付解决方案以满足数字化要求。
- 与研发领导层合作推动计划，完全掌握项目管理的端到端所有权。
- 通过解释性思维提供深入而复杂的分析，以定义问题并开发创新的解决方案。
- 寻找并引领不同业务流程和团队的数字化和自动化机会。
- 为技术计划和项目创建时间表和里程碑； 确保团队了解目标并管理开发各个阶段的交付。
- 为利益相关者提供解决方案的关心和支持，以确保成功交付和变革管理工作。
- 识别风险并推动团队成功解决问题。
- 向上级管理人员传达计划、状态和问题。
重要技能和资格：
- 自我激励的开发人员能够独立管理项目和期限，具有强烈的自主意识和主动性。 成功管理技术计划的良好记录。
- 拥有 1 年以上 Microsoft Power Platform、Microsoft 业务应用程序堆栈和 Atlassian 应用程序经验。
- 计算机科学、工程或工商管理或相关学科学士学位。
- 能够在全球组织和跨学科团队中工作。
- 具有在从概念到完成的所有开发阶段为多个学科规划、创建和维护高效生产计划的能力。
- 能够接受歧义并推动行动。
- 具有学习、实施和适应新技术和软件的经验。
- 自我激励、灵活、以结果为导向。
成功的候选人将证明：
- 诚信：在所有互动中都体现出这一点
- 严谨：注重细节，及时准确地完成工作
- 勤奋：勤勉地按时完成任务，充满活力
- 主动性：确定需求并采取适当的行动以取得优异的成果
- 热情好客：愿意分享知识和时间来帮助他人实现目标
薪酬披露：70-90K 美元基础 + 10% 奖金和福利为什么是我们？在施耐德电气，我们致力于创造一个工作场所，不仅为您提供一份工作，而且为您提供有意义的目标，让您加入我们的使命，为所有人带来能源和效率，实现生活、进步和可持续发展。我们坚信应该让我们的团队成员充分发挥潜力，培养他们的工作主人翁意识。我们将包容性视为基本价值观，确保每个声音都得到倾听和重视。 我们重视差异，欢迎各界人士。 我们相信世界各地的每个人都有平等的机会。如果您想加入一家真正重视您的贡献、能够做出改变、重视包容性的公司，我们很乐意听取您的意见。在施耐德电气探索您有意义、包容性和赋权的职业生涯。₠342 亿全球收入
+12% 有机增长
100 多个国家/地区拥有 135 000 多名员工
全球 100 家最具可持续发展能力的企业中排名第一您必须提交在线申请才能考虑担任我们的任何职位。 该职位将发布直至填补施耐德电气立志成为世界上最具包容性和关爱的公司，为世界各地的每个人提供公平的机会，并确保所有员工感到受到独特的重视和安全地贡献自己的最大力量。我们反映了我们运营所在社区的多样性，并将“拥抱差异”作为我们的核心价值观之一。 我们相信，我们的差异使我们作为公司和个人变得更加强大，并且我们致力于在我们所做的一切事情中倡导包容性。 这也适用于我们的候选人，并融入我们的招聘实践中。您可以在此处了解有关我们对多元化、公平和包容性的承诺的更多信息，以及在此处了解我们的 DEI 政策施耐德电气是机会均等的雇主。 我们的政策是在招募、雇用、培训、调动和晋升所有合格个人方面提供平等的就业和晋升机会，无论其种族、宗教、肤色、性别、残疾、国籍、血统、年龄、军事状况、性取向、婚姻状况或任何其他受法律保护的特征或行为。
薪资标准: $70000 – 90000 年薪
地点: Louisville, KY
发布日期: Fri, 19 Jul 2024 22:16:46 GMT
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