工作岗位: Assistant General Manager, Fleet & Facilities
公司名字: MTM
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工作描述: 你的工作会是什么样子？车队和设施助理总经理将负责奥斯汀基地车队和设施的总体指导和管理。 职责包括但不限于规划、组织和指导车队和设施维护部门的短期和长期目标以及运营，以支持该地点的使命和目标。 技术知识以及管理和部门间关系、财务管理以及适用的州和联邦法律的知识是其他重要组成部分。该职位将位于德克萨斯州奥斯汀，具体取决于合同授予。你会做什么：
- 制定并实施适当的措施，以满足该地点的维护需求，有效利用其资源并维护有效的运营流程和结果衡量系统
- 负责所有直接下属的日常指导、发展和绩效
- 使用数据分析、报告工具和 KPI 来识别潜在的维护缺陷并简化机会以最大限度地提高改进领域
- 深入了解如何将合同措辞和要求应用于影响组织维护要求并推动合规责任的运营流程
- 确保遵守合同以及州、联邦和地方机构的规定
- 确保车队记录和报告的准确性和针对性
- 跟踪车队趋势，例如零件使用情况和故障，以预测未来的维护和预算需求
- 制定并监督测试、规范、预防性维护和其他必要的部门计划标准的遵守情况
- 提供输入和指导，确保解决车队维护问题
- 与领导层就预算、收入和非收入车队规划、峰值服务要求、运营问题解决方案、安全摄像头等问题进行合作。
- 与员工合作制定和设定未来的部门目标、具体的部门车队需求和人员配置需求，以确保满足维护需求
- 协助开发和实施车队资产管理工具
- 确保公司政策、程序和指令的实施和遵守，符合州和联邦法规
- 负责公司维护需求的财务预算和成本控制计划
- 与 People & Culture 合作招聘并满足员工需求
- 协助采购和更换公司车队车辆
你需要什么：
- 高中文凭或 GED
- 学士学位或同等学历； 商业、运输、分销/物流或相关领域学位优先
- 至少 7 年维修行业经验，特定于交通行业
- 至少 4 年管理工会环境的经验
- 至少 3 年监督和监控合同服务交付的经验
- 全面了解 ADA、DOT、FTA 法规
- 有合同和/或项目管理经验者优先
如果你有的话就更好了…
- 全面了解物流行业、当前趋势、运输经济学、运输系统以及各种运输方式的关键成本驱动因素
- 对管理运输行业的联邦、州和地方法规有清晰的理解和了解
- 需要所有类型的车辆维护、设计和维修方面的技术知识
- 了解预防性维护程序
- 强大的衡量和评估承运商绩效、持续改进绩效、流程和服务提供商选择的能力
- 能够评估潜在问题并就可能对公司产生不利影响的问题做出明智的判断
- 必须是一名具有良好技术能力、分析能力和强烈运营重点的战略规划者
- 与组织各级人员的良好互动和沟通能力
- 能够处理多个项目、满足规定的期限并适应不断变化的业务环境和/或需求
- 有效的领导、指导和团队建设技能
- 能够向员工团体、管理层和外部组织就复杂主题进行有效的演示
- 出色的领导技能，具有在不断变化的环境中有效领导的能力
- 主动性、判断力、解决问题和决策的能力
- 较强的沟通、销售和演示能力
- 解释和分析复杂数据的能力
- 高度保密并遵守健康保险流通与责任法案 (HIPAA)
- 较强的财务管理能力
- 能够与同事、客户、会员、提供商和客户建立并维持积极有效的工作关系
- 精通 Microsoft、维护软件、传输和操作系统/应用程序
- 遵守公司政策的能力
它对您有什么好处：健康和人寿保险计划牙科和视力计划401(k) 与公司匹配带薪休假和假期工资产假/陪产假学费报销领导力指导机会工资范围：最低工资：10万美元最高工资：14万美元此信息反映了基于当前全国市场数据的该职位的基本工资范围。 范围可能因工作地点而异。 我们提供有竞争力的薪酬，薪酬根据个人技能、经验和其他相关因素而有所不同。 我们鼓励您申请您感兴趣并且您认为自己有资格的职位。 要了解更多信息，欢迎您在选择过程中与我们讨论。平等机会雇主：MTM 是一家平等机会雇主。 MTM 按照适用的地方、州和联邦法律的要求考虑具有犯罪历史的合格候选人。 如果您需要住宿，请联系 MTM 的人员和文化。#MTMT交通
薪资标准: $100000 年薪
地点: Austin, TX
发布日期: Sat, 13 Apr 2024 00:32:40 GMT
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