工作岗位: Regional EHS Manager for Water & Wastewater Treatment Facilities
公司名字: Veolia
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工作描述: 公司介绍关于威立雅北美威立雅北美公司 (VNA) 是威立雅集团的子公司，提供全方位的水、废物和能源管理服务，包括水和废水处理、商业和危险废物收集和处置、能源咨询和资源回收。 VNA 为整个北美的商业、工业、医疗保健、高等教育和市政客户提供帮助。 威立雅北美总部位于马萨诸塞州波士顿，拥有约 10,000 名员工，分布在整个非洲大陆的 350 多个地点。 请访问我们的网站 www.veolianorthamerica.com。职位描述薪酬：每年 100000 美元至 150000 美元。该职位将位于北加州湾区，并需要在该地区的站点之间驾驶私人车辆。 每月将提供汽车津贴。好处威立雅的综合福利计划包括带薪休假政策以及健康、牙科和视力保险。 此外，员工还有权参加雇主资助的 401(k) 计划，为退休储蓄。 工会代表的雇员的工资和福利在其集体谈判协议中概述。职位目的：区域环境、健康、安全和安保 (EHS&S) 经理负责规划、协作、实施和维护各种现场和公司健康、安全和环境计划，以确保员工获得最高程度的工作场所安全，以及遵守所有相关监管要求。区域 EHS&S 经理的任务是：（并非全部清单）
- 与现场管理层合作，根据公司标准和计划制定全面的 EHS&S 计划。
- 实施公司/事件报告计划。
- 调查事故、险情、车辆、安全、化学品和废物环境合规事件。
- 制定和实施基于行为的安全计划，包括传统的行为观察和适合特定项目需求的独特实施。
- 确保现场安全培训按要求进行并完成。
- 指导运营安全领导者并提供培训，以发展和加强所有员工的安全工作和环境实践知识和现场执行力。
- 监督承包商的安全。
- 确保新员工和访客入职按要求进行。
- 确保按要求召开定期安全会议。
- 维护所有现场环境、健康、安全和安保计划和审核。
- 协助遵守环境和健康与安全法规，包括LOTO、JSA、密闭空间、ERP、PSM/RMP、空气、UST、废物管理等。
- 管理向内部和外部监管机构的必要报告。
- 提供现场服务，包括所有 EHS 计划的监督、运营支持和指导。
- 与公司团队合作，提高 EHS 活动的有效性。
主要职责/责任：区域 EHS&S 职责：
- 遵守并执行所有适用的安全和环境标准、法规和公司政策。
- 为员工提供安全支持和信息。
- 与现场管理人员合作：
- 确定安全培训需求并制定安全培训计划。
- 协助危险识别和风险评估活动。
- 根据需要参与工作安全分析/风险评估的制定和更新。
- 执行内部安全审核并可以参与企业 EHS&S 审核。
- 管理站点 SDS 系统。
- 通过沟通和具体培训活动提高安全意识。
- 确保完成所需的详细记录保存和 EHS&S 相关文件； 并向公司办公室报告所有 EHS&S 所需数据。
- 确保员工了解维护安全工作环境所需的 EH&S 和法规要求。
- 支持应急准备程序并在现场进行和评估应急响应演习。
- 确保对员工、承包商和访客进行有效的 EHS&S 相关培训。
- 监控并报告工厂安全目标。
- 协助制定和实施 EHS&S 相关政策、程序和计划，以确保遵守所有国家、州、地方和公司特定的法规和要求。
- 进行 EHS&S 相关工作场所检查并参与事故/事件调查，以确定根本原因并采取适当的纠正措施。
- 及时有效地妥善应对日常 EHS&S 相关问题。
- 从安全角度评估相关的计划、图纸和规范。
- 指导、指导、培训、指导其他员工并与其他员工有效地合作。
- 成功管理并及时完成所有 EHS&S 相关工作任务和职责。
- 成功管理站点的 IH/OH 计划，包括根据需要与支持诊所和第三方案例管理公司合作。
- 与人力资源部门协调工人赔偿和重返工作岗位事宜。
- 可以向承包商提供监督。
- 通过以下方式配合业务发展工作：
- 从安全角度评估相关的计划、图纸和规范。
- 参与流程安全启动审查、工作安全分析和任务风险评估。
- 领导和/或为 EHS&S 改进项目提供支持。
- 就有关工作场所安全、健康和环境问题的事宜与威立雅其他业务部门和公司总部联络。
- 可能需要协助其他地点并在其他地点工作以执行长期任务。
- 冠军选定的项目。
- 分配的其他相关职责：
- 确保工厂符合所有适用的地方、州和联邦法规，并满足威立雅 EHS 标准的期望。
- 及时了解适用的标准和法规，并实施变更以应对要求的变化。
- 确保监管报告完整且准确（空气、水、废物等）。
- 评估拟议流程变更的 EHS 影响，获得许可修改，并制定和实施 EHS 计划和程序，以满足新的或不断变化的要求。
- 第二方和第三方审核的现场联络。
- 协调第二方审核计划和执行（PSM、安全、伤害/疾病、火灾、电气、环境、安全等）。
- 制定并实施计划以解决评估中的任何审计结果。
- 通过各种网络与业务领域的 EHS 同行和公司人员密切合作。
- 现场领导团队主要成员，
- 推动 EHS 计划的持续改进并管理现场 EHS 系统。
- 在 EHS 事务上提供战略领导。
- 监督运营 EHS 核心价值观的表现。
- 现场员工负责培养工厂人员的行为，以推动威立雅核心价值观。
- 领导伤害/疾病管理流程和 OSHA 记录保存。
- 负责维护安全绩效指标
- 审查现场事故/伤害，并对领先和滞后指标进行分析，以制定主动的安全改进计划。
- 领导和/或为 EHS 改进项目提供支持。
- 参与流程安全启动审查、作业安全分析和任务风险评估。
- 在 EHS 事务上提供战略领导。
- 监督运营 EHS 核心价值观的表现。
- 推动 EHS 计划的持续改进并管理现场 EHS 系统。
- 确保安全和环境管理体系充分发挥作用。
- 管理特定的 EHS 问题和事件。
- 参与事件调查和预防工作，
- 为调查提供根本原因故障分析支持，
- 确保系统到位，及时完成建议和有效性检查。
- 协调站点安全计划和合规性。
资格
- 安全、环境工程或同等学历理学学士学位。
- 5至10年类似职位的经验。
- 以前在工业环境中的经验将是一种资产。
- 具有从事行业、维护或建筑工作的经验。
- 有处理危险材料的经验。
知识/技能/能力：
- 较强的组织、口头、书面和人际交往能力。
- 较强的写作、指导和教学能力。
- 能够平衡不断变化和潜在冲突的优先事项。
- 精通 Google 程序，包括表格、文档、Gmail 和幻灯片。
- 安全管理软件 (Intelex) 应用程序的应用知识将是一项资产。
- 掌握安全和环境法规以及行业共识安全和环境准则的专业知识。
- 愿意并且能够与现场工作人员一起在现场工作，广泛评估、指导和支持安全和环境合规性 (70%)。
- 愿意并且能够广泛出差（50-70%）。
- 必须随时待命（24/7）以响应和协助伤害和/或环境紧急情况。
- 愿意延长工作时间（根据需要）以满足区域的需求。
- 自治
- 倡议
- 多功能性
- 有团队精神的人
- 拥有出色的人际交往能力，具有在工业环境中与各级员工有效互动的能力。
- 有效的沟通、解决问题、人际交往能力和良好的监督能力是非常需要的。
所需的认证/许可证/培训：
- 区域 EHS&S 经理应继续接受专业培训和发展，不断提高技能并获得越来越高的资质。
- 需要获得认证安全专家 (CSP)、认证工业卫生师 (CIH) 或有能力并愿意获得这些认证。
- 首选急救 (L3)/CPR/AED 认证；
物理要求：
- 40% 的时间用于支持该地区的业务需求。
- 能够在极端炎热和寒冷的温度以及恶劣的天气条件下长时间工作。
- 能够在硫酸和熔融硫磺等危险材料周围工作。
- 在某些情况下，在工厂工作时，可能需要佩戴呼吸器和/或坠落防护设备。
- 需要在适当的情况下穿戴安全设备和阻燃服装。
- 需要经常弯腰、弯腰、攀爬、伸手和搬运，使用手动工具（铲子、扫帚、大锤、镐）以及移动重物。
- 必须能够在梯子、脚手架和高空升降机上工作，并能够进入密闭空间并在其中工作。
附加信息我们是一个机会均等的雇主！ 所有符合资格的申请人都将获得就业考虑，无论种族、肤色、宗教、性别、性取向、性别认同、国籍、残疾或受保护的退伍军人身份。免责声明：截至本发布之日，工资、其他薪酬和福利信息准确无误。 公司保留根据适用法律随时修改此信息的权利。免责声明：截至本发布之日，工资、其他薪酬和福利信息准确无误。 公司保留根据适用法律随时修改此信息的权利。
薪资标准: $100000 – 150000 年薪
地点: Sacramento, CA
发布日期: Mon, 03 Jun 2024 07:12:30 GMT
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