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工作岗位: Warehouse Senior Industrial Engineer

公司名字: Ryder

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工作描述: 求职者可以点击此处查看求职者隐私政策。 (https://ryder.com/job-applicant-privacy-policy)我们立即在肯塔基州巴克纳、南卡罗来纳州哥伦比亚或德克萨斯州沃斯堡为我们的供应链解决方案部门招聘一名远程高级持续改进工程师。 今天在这里申请,与招聘人员讨论加入我们的 Ryder Ever Better 团队的职位和福利。

  • 薪资类型:免税/每月支付两次工资
  • 年薪:根据经验每年 $90,000 – $100,000
  • 时间表:周一至周五上午 8:00 – 下午 5:00

当财富 500 强企业和新初创企业需要供应链解决方案时,他们会向我们行业领先的物流专家寻求帮助。 在莱德,成为一名供应链专业人士不仅仅只是在美国一些最大的品牌工作。 我们确保您还能够从行业领先的财富 500 强公司获得多样化的经验和晋升机会。以下是与我们合作的诸多好处中的一些:

  • 医疗、牙科、视力福利从 30 天开始
  • 401 (K) 储蓄计划与公司匹配
  • 折扣员工股票购买选择
  • 优质员工折扣实际上可以为您节省工具、汽车、电器、旅行等费用
  • 第一年内所有带薪主要假期和带薪休假
  • 长达 12 周的带薪产假

立即向 Ryder 申请我们希望您加入我们的大家庭,这个大家庭由物流领域自豪的男女组成,他们与我们每天雇用的预备役军人和退伍军人一起工作!单击此处查看莱德的所有机会:https://ryder.com/careersEEO/AA/女性/少数族裔/残疾人/退伍军人概括该职位通过积极应用持续改进方法来支持新的和现有的运营,从而支持整个运营中的莱德持续改进文化。 工程师将通过数据驱动的 CI、工程和自动化工作来识别并推动运营中的变革,以在安全、质量、交付和成本方面提供更高水平的性能。 有效利用数据分析、工程方法和先进的精益工具来识别和消除根本原因。 该职位将与整个运营中各个级别和职能的员工进行交流。 该职位向首席工程师、CI 经理或高级 CI 经理汇报,并与运营管理密切相关。

  • 精通 SAP WMS(优先)

基本功能

  • 收集数据并进行统计分析。 地图和文档流程。 独立识别流程差距; 建议并实施流程改进。 制定和管理全面、有效、及时的持续改进计划,为客户创造价值(转型计划制定和执行)。 推动流程改进活动,以实现安全、质量、交付、成本和员工发展等关键业务指标的切实改进。
  • 管理和完成 CI 和稳态工程项目,从而改善业务成果。 评估 CI 计划并提供有关未来活动的意见和建议。 支持上线和稳态认证。 识别并支持自动化项目。 定期与运营管理层和/或客户互动。
  • 发展并展示各种工程方法、精益工具和质量标准的能力,并指导员工使用和实施 CI、质量保证和精益原则。 应用工程方法/工具,例如产品定位、研究劳工标准(时间研究)、流程布局和优化、数据剖析和分析以及资源建模,以改善分销和/或运输运营。
  • 在所有阶段有效促进和执行价值流图和 Kaizen 活动(A3 章程构思/创建、工作前识别和完成、Kaizen 周结果交付、定期跟进和持续跟进)。 指导流程所有者如何使用精益方法来实现卓越运营
  • 定期提供数据和行动报告,以衡量现场目标的进展情况。 提出库存和/或供应链策略建议

额外的责任

  • 根据既定的公司和/或行业标准设计、实施、监控和维护质量管理体系
  • 实施和监控标准化的纠正措施系统
  • 支持法规遵从性和认证要求
  • 执行与启动或扩展的质量保证相关的所有职能
  • 履行指定的其他职责

技巧和能力

  • 有效的人际交往能力
  • 较强的口头和书面沟通能力
  • 能够在组织的各个级别(同事、工作组、客户、主管)内建立和维持专业关系
  • 操作灵活,自我驱动,在快节奏的环境中脱颖而出
  • 能够同时处理多项任务,组织能力强,具有出色的时间管理能力
  • 系统和变革实施技能
  • 能够独立工作并作为团队领导者或成员
  • 能够管理跨职能 CI 项目从开始到持续结果
  • Microsoft Office 套件技能,重点是 Access、Excel 和 PowerPoint & Visio 需要专家
  • 数据可视化(PowerBI、Tableau等)和数据库编程(SQL、DAX等)中级者优先
  • 开发和管理方面的职能经验:领导者标准工作、可视化管理系统和管理问责系统、计划-实施-检查-行动 (PDCA)、价值流图、Kaizen、5S/工作场所组织初学者
  • 需要中级对核心工程和数据分析功能(货位、利用率、劳动力规划、布局、指标等)的理解和经验
  • CAD(例如AutoCAD)等仓库设计工具; 开槽(例如Slot3D)、预定运动和时间系统和方法(例如MOST); 仓库管理系统(例如曼哈顿规模)和劳动力管理系统中间首选
  • 了解仓库管理操作、数据分析、工业工程、仓库类型(环境、温度控制)、仓库布局/设计和精益方法
  • 了解物料搬运解决方案和自动化类型,例如:动力工业卡车 (PIT) 应用; 货架和其他存储解决方案设计、包装设备; 输送机和分拣设备; 和其他自动化解决方案(例如gAS/RS)中级优先
  • 专用服务和管理运输网络的知识
  • 了解所有可用的设备类型,例如; 干燥车、温控、平板床、其他专用设备
  • 交通设计工具,即; JDA、Appian、网络设计工具即; Llamasoft,运输管理系统,即; JDA、OTM、、绘图软件即; Tableau中级优先

资格

  • 学士学位(工程、商业、供应链),并具有五 (5) 年或以上仓储、运输或制造行业相关工作经验; 或硕士学位(工业工程、工商管理或供应链管理)和三 (3) 年相关经验; 如果是MBA,那么工程本科学位。
  • Microsoft Office 套件技能,重点是 Access、Excel 以及 PowerPoint 和 Visio。 需要专家
  • 数据可视化(PowerBI、Tableau等)和数据库编程(SQL、DAX等)中级者优先
  • 开发和管理方面的职能经验:领导者标准工作、可视化管理系统和管理问责系统、计划-实施-检查-行动 (PDCA)、价值流图、Kaizen、5S/工作场所组织初学者
  • 需要中级核心工程和数据分析功能(货位、利用率、劳动力规划、布局、指标等)的理解和经验
  • CAD等仓库设计工具(如AutoCAD); 开槽(例如Slot3D)、预定运动和时间系统和方法(例如MOST); 仓库管理系统(例如曼哈顿规模)和劳动力管理。 系统。 中间优先
  • 了解仓库管理操作、数据分析、工业工程、仓库类型(环境、温度控制)、仓库布局/设计和精益方法。 了解物料搬运解决方案和自动化类型,例如:动力工业卡车 (PIT) 应用; 货架和其他存储解决方案设计、包装设备; 输送机和分拣设备; 以及其他自动化解决方案(例如AS/RS)。 中间优先
  • 了解专用服务和管理运输网络。 了解所有可用的设备类型,例如; 干燥车、温控、平板床、其他专用设备。 交通设计工具,即; JDA、Appian、网络设计工具即; Llamasoft,运输管理系统,即; JDA、OTM、、绘图软件即; 画面。 中间优先
  • 精益六西格码、cPMP、ISO/QMS,首选
  • 其他美国生产库存控制协会 (APICS) 和/或供应链物流认证,优先

旅行:DOT 监管:无\#INDexempt\#LI-BM职位类别:持续改进莱德很自豪能够成为平等机会雇主和无毒品工作场所。 所有合格的申请人都将获得就业考虑,无论种族、宗教、肤色、国籍、性别、性取向、性别认同、年龄、受保护退伍军人身份等,或合格的残疾人身份。求职者可以点击此处查看求职者隐私政策。 (https://ryder.com/job-applicant-privacy-policy)现任员工:如果您是 Ryder 的现任员工(不是承包商或人事代理机构的临时员工),请点击此处 (http://wd5.myworkday.com/ryder/d/task/1422$3.htmld) 登录工作日使用内部申请流程进行申请。\#wd

薪资标准: $90000 – 100000 年薪

地点: Louisville, KY

发布日期: Sun, 14 Jul 2024 07:07:11 GMT

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美国路易斯维尔工作招聘Ryder:仓库高级工业工程师 薪资 $90000 - 100000 年薪 | 华人找工作

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