想在Mississippi密西西比州找餐厅总经理
工作？Huddle House发布了薪资 $45000 – 65000 年薪的岗位，快来“华人搜”官网看看吧！每天都更新高薪岗位！
工作岗位: Restaurant General Manager
公司名字: Huddle House
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工作描述: 帮助您在社区中发展业务！现在，雇用希望产生影响的总经理。我们在东南部迅速发展，我们正在寻找伟大的人与我们一起成长！福利和津贴：
- 与免费笔记本电脑的Devry University教育协助**
- o直系家庭成员也有资格
- 具有季度奖金潜力的竞争薪水
- 全面的健康益处，包括医疗，牙科，视力等等！
- 401（k）与公司比赛的退休储蓄
- 灵活的时间表
- 请假
- 用餐益处
- 适用的付费搬迁
我们的目的Huddle House在他们的社区中是独一无二的。在餐馆和社区成员中，团队成员之间的特殊纽带是在大多数其他连锁餐厅都看不到的债券。我们的公司目的反映了Huddle House用餐体验的独特元素：将朋友和家人融合在一起，美味的食物。我们的指导原则
- 卓越着迷
- 服务驱动
- 人们首先
- 激情加剧了
- 责任集中
我们的使命在Huddle House，我们相信这是“您的房子。您的厨房。” Huddle House是客人是老板的地方。我们为整个美国的朋友和家人提供了一个赋予他们他们想要的东西的地方：新鲜准备的食物，无论他们喜欢它。无论是在上班前快速咬人，还是与家人和朋友坐着，聊天和笑的地方，我们都会告诉客人：“舒适……这是您的房子和您的厨房”。作为Huddle House团队的成员，您是一个品牌管家，这是将这种独特的体验带给我们所有客人和商业伙伴的动力。我们为选择公开职位的候选人而感到自豪，我们感谢您对Huddle House的兴趣。位置摘要总经理对餐厅的管理和运营负责，确保团队成员专注于热情款待，专注，并正在履行工作职责并满足其职位描述各个领域的期望。总经理向该地区的地区经理报告，并监督助理经理，班次领导者和团队成员。总经理经营餐厅与其餐厅制定的商业计划一致，并支持其餐厅，同时展示了登上的酒店管理指导原则。基本职责
- 招聘和雇用员工，并为未来的增长维持板凳。
- 确保执行所有营销计划，包括正确安装POP和菜单板元素。
- 确保餐厅配备适当的人员，并通过有效使用培训计划对团队成员进行适当的培训以完成工作。
- 通过创造兴奋，热情，积极的心理态度和对公司目标的承诺来提供领导。
- 确保所有（人力资源）新的雇用文书工作，时间表和薪资数据，纪律处分以及个人数据表均能及时完成。
- 进行团队会议讨论操作和程序。
- 如果适用，控制薪资以符合公司人工成本标准。
- 控制库存以满足公司间隙标准（如果适用）。
- 确保通过使用批准的供应商，将正确的库存水平和所有设备保持在良好状态。
- 通过保持出色的工作知识和高水平的餐厅运营和技术阶段表现的水平来树立榜样。
- 根据“操作标准手册”中规定的既定绩效和运营政策进行监督。
- 与助理经理，班次领导者和团队成员一起工作并激励，以达到其最高水平的能力。
- 审查初步P/L，并将所有问题转发给您的地区经理。
- 认识并遵守所有人力资源，卫生，安全和保障政策和程序，为所有人提供安全和合规的环境。
要求
- 长时间站立。
- 在高温下工作。
- 近距离围绕其他人工作。
- 能够舒适地抬起50磅。
- 使用各种清洁产品。
- 在压力下以持续的高速度执行工作，同时保持质量和速度标准。
- 必须具有可靠的交通运输和与餐厅的通信方法（即电话或电子邮件）。
- 任何候选人都必须在法律上能够履行该职位的职责。
经验
- 快速服务/快餐用餐概念的3 – 5年管理经验。
- 财务/分析能力，包括计划，预算，计划和损益管理。
- 当前的SERVSAFE认证
知识，技能和能力
- 出色的沟通，人际关系和领导能力。
- 能够操作和使用经营餐厅所需的所有设备。
- 能够在压力下有效做出决策，同时适当地委派任务。
- 能够满足性能和品牌标准。
- 强大的冲突解决技能。
- 高度紧迫感。
- 自我激励。
- 出色的组织，计划和时间管理技能。
**适用限制。如果学生在第一届会议的第三周没有继续注册，则必须购买选定的笔记本电脑。有关详细信息，请参见条款和条件。免责声明此职位描述不是故意的，也不应解释为所有与工作相关的职责，技能，工作或工作条件的详尽清单。但是，旨在准确反映那些对于做出与工作绩效，员工发展和薪酬有关的决策至关重要的主要工作要素。因此，员工可以根据需要履行其他职责和责任。
薪资标准: $45000 – 65000 年薪
地点: Pontotoc, MS
发布日期: Sun, 30 Mar 2025 23:13:02 GMT
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