美国Jacksonville, FL工作招聘KIPP NYC Public Schools：导演，数据薪资 $67000 - 75000 年薪

分享这个招聘信息给你的朋友！

想在Florida佛罗里达州找导演，数据
工作？KIPP NYC Public Schools发布了薪资 $67000 – 75000 年薪的岗位，快来“华人搜”官网看看吧！每天都更新高薪岗位！

工作岗位: Director, Data

公司名字: KIPP NYC Public Schools

【点击这里立刻申请此工作】

工作描述: 公司描述Kipp
KIPP公立学校是一个国家的全国性免费公立学校网络，对21个州和华盛顿特区的Prek-12年级教育120,000名学生。虽然我们的每所学校都像它所属的社区一样独特，但我们围绕一个共同的承诺团结在一起：共同的未来，没有限制。您可以了解更多。基普·杰克逊维尔公立学校
Kipp Jacksonville公立学校是KIPP国家网络的一部分。我们与家庭和社区一起创建了快乐，学术上优秀的学校，为学生提供技能和信心，以追求他们选择的道路 – 大学，职业和其他地区 – 这样他们就可以过上实现的生活并建立更加公正的世界。在2025-26学年，基普·杰克逊维尔（Kipp Jacksonville）地区将由四所学校组成，在佛罗里达州杰克逊维尔（Jacksonville）的北侧和西侧教育3,000多名学生，幼儿园至十二年级。Kipp Impact Academy：幼儿园 – 八年级Kipp Voice Academy：幼儿园 – 八年级Kipp Bessie Coleman学院：幼儿园 – 八年级Kipp Bold City高中：9至12年级在当前学年，Kipp Jacksonville公立学校的老师在周一至周五的接下几个小时内工作，并且可能偶尔举行会议或这些小时以外的特殊学校活动。老师和学生的时间可能会因学校而略有不同。K-8员工：7：30 am-4：30 pm K-8学生：8：00 AM-3：30 PM，星期三K-8解雇是在1:30 PM高中工作人员：上午6:45-下午3:45，高中生：7：15 am -2：30 pm，星期三高中解雇是在下午12:30。每个星期三都是学生的早期发行当天，它允许教师参加每周的专业发展和内容团队会议。 *当所有员工离开学生解雇时，这不包括周三的健康。为了支持这些学校，我们将雇用300多名全职员工。我们寻求教育者和同事代表我们高期望，成长心态，对团队的承诺，信任，欢乐和可持续性的核心价值观。要了解有关在Kipp Jacksonville公立学校工作和教书的更多信息，请访问您还可以查看我们所有的工作发表。职位描述位置概述数据总监（DOD）负责建立对Kipp Jacksonville公立学校的收集，仓库和分析的收集，仓库和分析的愿景和结构。它们是学校和运营团队的要求和目标之间的主要联络人，与使用和维护该地区的数据有关。数据总监将确保建立和优化数据系统，并管理跨该地区不同团队的项目。该角色还将涉及设定雄心勃勃但可行的计划，以确保组织的数据基础架构支持有效监视学生，学校和组织进步所需的工具，以实现教学领导力和数据团队确定的关键目标和优先级。数据总监还将负责确保存在系统，以实现与学生成就，名册和监视学术系统，州测试和区域数据分析相符的区域和学校目标。理想的候选人对数据库设计和操作的技术和功能方面有深入的了解，以及对SQL和其他编程语言的深刻了解。国防部还与KIPP基金会数据团队和DCPS评估团队密切合作。理想的候选人将了解K-12或高等教育，具有建立组织能力以将数据整合到决策的能力以及分析现有系统以使员工参与过程改进的能力的良好记录。该角色管理数据和教学技术的经理，数据分析师和我们的主要学生信息系统经理。数据总监还在该地区的高级领导团队中任职，并由首席运营办公室管理。该职位是共享服务团队的一部分，是全年的员工。典型的时间是上午8:00至下午5:00，但根据季节而有所不同。这是共享服务团队的全职职位，该团队目前监督四所学校，并正在积极计划未来学年的增长。作为共享服务团队的成员，这个人将负责做任何事情，以确保学生在整个教育和竞争性世界中发展所需的知识，技能和性格优势。该职位执行由其经理分配的职责。关键职责数据优化维护和优化学生数据系统，并集成多个数据系统，以使员工回答关键业务问题监督Kipp Jacksonville数据和研究议程的开发和管理确定各种数据功能的适当部门级别的所有者，并协调这些功能的必要培训和支持。最大化学习技术与课程和教学高级总监以及学校领导人合作制定和实施教育技术战略和适当的专业发展，以最大程度地提高数据和技术投资的教学潜力总部门领导管理一个数据团队，该数据团队目前由经理，数据和评估和数据分析经理组成。管理一个SIS经理团队，首席经理直接向国防部报告。与Kipp Jacksonville增长策略一致，从事数据部门的长期战略规划收购和维护所有主要数据系统所需预算的计划和拥护者管理与所有数据和混合学习供应商的关系，以确保这些合同和协议的计划和财务价值确保团队为Kipp Jacksonville Schools内外的所有各方提供卓越的利益相关者服务经理分配的其他职责赔偿该职位的年薪在67,000美元至75,000美元之间。这不包括任何符合此角色的人的津贴。免费的个人健康益处（包括医疗，牙科和视力）*403（b）与公司比赛的退休计划*所有工作人员都会获得个性化的支持和专业发展**产品可能会更改每个学年。详细信息将在要约信中概述（如果已发行）。资格要求技术，技术教育，技术与技术相关课程或其他等效领域的学士学位演示了Microsoft Excel的精通在行业中至少有五（5）个相关管理和领导经验包括：SQL的流利度和至少1个脚本语言（最好是Python）的3年以上的经验。高度精通关系数据库设计，Transact SQL，MDX和存储过程开发。使用Microsoft SQL Server，SSIS，SSRS和SSAS的复杂解决方案设计和开发经验丰富的经验。在数据建模（归一化和多维）和体系结构方面的丰富经验。亚马逊网络服务的工作知识。动手使用BI应用程序（例如Crystal Reports，SSRS和Tableau（首选））进行设计和构建报告的经验高度的组织和敏锐的细节关注有学生信息系统（即PowerSchool，Focus Schools软件）和学生评估计划（即INIMANTIANS EDIFARITY，NWEA/MAP）的经验。能够管理多个复杂项目并在所需时间，功能，绩效，质量和预算要求的能力了解系统分析，设计，开发，测试和质量保证方法能够快速学习基普·杰克逊维尔的政策，法规和实践，包括我们高期望的核心价值，成长的心态，对团队的承诺，信任，欢乐和可持续性能够编写外部功能规格能够评估，开发和管理有效绩效团队在技术，过程改进，团队建设以及口头和书面交流领域的出色技能对各种技术架构的了解，包括基于Web的架构，客户端/服务器和集中计算模型领导和管理他人大量分析大型数据集的经验，具有高度准确性和对细节的关注高度首选的资格技术，技术教育，技术或相关课程的高级学位实施当前信息技术和最佳实践的知识和能力数据分析和可视化方面的课程或培训；关于编码/编程的知识具有专业数据集成和ETL工具的专业知识，例如Pentaho，Spoon，SQL Server Integration Services（SSIS）数据报告和仪表板工具（例如SQL Server报告服务（SSR））的专业知识在教育背景下具有上述经验。具有特定于教育的信息系统的经验，例如PowerSchool，Deanslist和Illuminate附加信息申请
请完成申请并通过我们的工作委员会上传简历。不会考虑通过其他职位发布提交简历的申请人。链接在这里：如果您是当前的Kipp Jax团队成员，则应该：1）告知您现任经理您对角色的兴趣，2）完成在线申请问题如果您对此职位有疑问，请给Emma发送电子邮件。请了解，简历和/或求职信不通过电子邮件接受，您将通过网站重定向申请。Kipp Jacksonville公立学校致力于所有在我们学校申请就业的个人的平等待遇政策。基普·杰克逊维尔公立学校不会基于种族，颜色，性别，障碍，年龄，宗教，性取向或民族或种族来源。