美国Anchorage, AK工作招聘Federal government of the United States：管理和项目助理薪资 $53639 - 90246 年薪

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工作岗位: Management and Program Assistant

公司名字: Federal government of the United States

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工作描述: 概括担任 ATO 技术运营部门的管理和项目助理。该职位可能会在 FV-E 或 FV-F 频段级别进行填补。概述

接受申请

开放和截止日期2024年10月12日至 2024年12月31日薪水每年 $53,639 – $90,246薪资范围包括31.96%的当地工资。此外，还批准了 1.69% 的生活费用津贴 (COLA)。地点和 COLA 可能会发生变化。薪资等级及等级FV E – F地点以下地点有 1 个职位空缺：符合远程办公条件是的——这不是 100% 远程办公的职位。根据办公室的需要，可以提供情景远程办公。需要旅行偶尔出差——该工作可能需要不时出差，但不是定期出差。旅行可能是为了培训或其他与工作相关的职责。搬迁费用报销不预约类型永恒的工作安排兼职服务例外晋升潜力不适用工作家族（系列）监管状况不安全许可药物测试不财务披露– 被选担任该职位的人员可能需要在入职后 30 天内提交财务披露声明。美国联邦航空局的政策限制了航空相关公司的某些外部就业和金融投资。请参阅 https://www.faa.gov/jobs/workinghere/financial-disclosure-requirements。议价单位状态– 该职位由 PASS 代表：区域技术运营和 AEA。公告号AAL-ATO-25-AKDCB-93624控制编号823057600该职位开放给机构澄清也向符合 30% 或以上残疾人和/或退伍军人招募法资格的人员开放职责职责FV-E在经理、项目/项目经理、团队领导或更有经验的员工的总体指导下执行基本和日常任务，以支持专业、技术或专门职业。为主管、经理和其他员工管理办公室的行政职能提供支持，其中可能包括以下几个领域：财务管理、差旅、管理信息系统、合同管理、财产管理、采购和整体办公室管理。应用有限的经验和详细的知识来计划和完成任务。对行政任务如何促进组织单位的活动有一定的了解。任务可能包括：一般办公室管理；准备和管理文件；编译、跟踪和分析各种程序的信息；输入和跟踪预算支出；采购和库存；建立、组织和管理文件和记录；提供计算机协助；安排会议；准备信件；提供行政政策的书面或口头解释；协助实施新的办公室政策和系统。准备旅行订单，包括培训任务的成本估算和车站操作的永久变更。使用各种计算机程序和软件应用程序，包括 CASTLE、eLMS 和 E2。利用DELPHI、REGIS、PRISM、PCPS等多种金融应用程序以及Excel进行分析、故障排除和解决问题。编译和整合信息并为分配的项目准备报告。职责FV-F在经理、项目/项目经理、团队领导或更有经验的员工的有限指导下，执行日常任务和多项不同任务的组合，以支持专业、技术或专门职业。协助经理和其他员工进行日常运营，并可以领导其他支持人员协调多项任务。运用经验和先进知识来规划和执行项目/项目群的管理任务。对行政任务如何促进组织活动有广泛的了解。典型的专业任务可能包括准备和管理信件、编译、跟踪。并分析各种程序的信息；输入和跟踪预算支出；采购和库存；建立、组织和管理档案、文件和记录；提供先进的计算机辅助；安排会议；管理时间和出勤；提供组织政策的书面或口头解释；协调新的办公政策和制度的实施；维护日历和旅行记录和安排。使用多种计算机程序和软件应用程序，包括Castle、eLMS和E2。利用各种金融应用程序，如DELPHI、REGIS、PRISM、PCPS等，以及Excel进行分析、故障排除和解决问题。在规划时间方面表现出相当大的独立性，并且仅在需要时与经理、项目/计划经理、团队领导或更有经验的员工进行协调，以确定任务的优先顺序并使用分配的资源。经常帮助其他人计划和识别资源来完成项目/计划/任务。执行各种分析研究，例如空间管理、差旅管理、加班使用趋势、休假使用等，并由更高级别或更有经验的员工进行有限审查。准备实施建议所需的行政指令或修订。要求雇佣条件

需要美国公民身份。
1959 年 12 月 31 日之后出生的男性需要进行兵役登记。
职位被指定为低风险；可能需要进行背景调查。

资格要获得 FV-E 级别此职位的资格，您必须在申请中证明您拥有至少一年相当于 FV-D、FG/GS-5/6 级别的专业经验。专业经验是指使您具备成功履行职位职责所需的特定知识、技能和能力的经验。专业经验是使用各种办公自动化软件系统/程序创建信件/备忘录、报告、电子表格；具有执行各种行政职能的经验，包括记录保存、差旅管理、时间和出勤管理、组织和管理文件和记录；安排会议和其他支持办公室的行政职能。要获得 FV-F 级别此职位的资格，您必须在申请中证明您拥有至少一年相当于 FV-E、FG/GS-7/8 级别的专业经验。专业经验是指使您具备成功履行职位职责所需的特定知识、技能和能力的经验。专业经验是使用各种办公自动化软件系统/程序创建信件/备忘录、报告、电子表格的经验；在几乎没有主管/管理层的指导/指示的情况下执行各种行政职能的经验，包括记录保存、差旅管理、时间和出勤管理、组织和管理文件和记录；安排会议和其他支持办公室的行政职能。运用经验和先进知识来规划和执行项目/项目群的管理任务。资格必须在本空缺公告的截止日期之前满足。确保您的简历包含支持您的资格和工作调查问卷答案的详细信息。附加信息我们可能会利用这个空缺来填补其他类似的空缺职位。
该职位可能需要接受背景调查。
可能需要一年的试用期。美国交通部致力于确保公平、透明、问责、协作和沟通渗透到我们为改善交通部、公众和国家所做的一切工作中。因此，交通部重视高度多元化的员工队伍，他们通过尊重每个人的个人尊严和价值并营造一个让所有人都感到安全和受欢迎的积极环境来促进归属感文化。如果这些承诺符合您的个人理想和职业抱负，请考虑加入 DOT 大家庭。作为联邦范围招聘改革计划（简化招聘流程）的一部分，FAA 致力于消除在所有公告的招聘流程中最初申请时使用知识、技能和能力 (KSA) 叙述的情况。因此，作为本公告的申请人，您无需在每个 KSA 下面列出的文本框中提供叙述性答复。请在您的工作历史记录中包含提供具体示例的信息，说明您如何满足您为每个 KSA 选择的响应级别或答案，而不是在每个 KSA 下面列出的文本框中提供 KSA 叙述性响应。您的工作经历示例应该具体并清楚地反映最高水平的能力。我们将进一步评估您的 KSA 答案，以根据您提供的工作经历和经验验证您选择的级别是否合适。人力资源专家可能会酌情调整您的答案。符合最低资格要求和选择因素（如适用）的合格申请人可以根据公告中列出的知识、技能和能力（KSA）进行进一步评估。根据此评估，申请人将被分为以下类别之一：分数顺序、类别分组或字母顺序，并提交给选拔官员考虑。预约类型：兼职
安全性：POS Sen 1（低风险）。
物质测试：不需要。
财务披露：是
面试：所有人都可以接受面试，也可以不接受面试重要信息链接： ,