工作岗位: Manager, Sales Development (SDR)
公司名字: FrontApp
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工作描述: Front 是现代客户服务平台，可帮助公司取悦客户、吸引团队并建立更强大的业务。 我们重新设计了帮助台，以便跨每个客户沟通渠道进行实时团队协作，然后通过人工智能和自动化为其提供支持，以解决问题并帮助团队更快地工作。 无论客户是在寻找简单、即时的答案，还是针对最复杂的问题寻求个性化帮助，客户都可以获得卓越的服务，并且您可以获得业务所需的分析和见解，以优化客户体验。 从 ClickUp 到 Branch Insurance、Echo Global Logistics 到 Reed & Mackay，超过 8,500 家各种类型和规模的企业都依靠 Front 提供改变游戏规则的服务来赢得并留住客户。在红杉资本和 Salesforce Ventures 的支持下，Front 已从领先的风险投资公司和独立投资者（包括 Atlassian、Okta、Qualtrics、Zoom 和 PagerDuty 的高管）筹集了 2.04 亿美元。 Front 获得了众多“最佳工作场所”荣誉，包括 、 、 、 和 。作为销售开发经理，您将成为市场推广领导团队的重要成员，并将有机会建立世界一流的组织。 您将与 Front 的数据团队密切合作，发现机会，进行营销以制作引人注目的内容，并与销售领导团队密切合作以制定进入市场策略。 虽然我们的 SDR 团队目前主要关注入站动议，但它可能会发展到包括出站动议，而这位领导者应该在这两个方面都有丰富的经验。 我们正在寻找一位在创建高绩效 SDR 组织方面拥有良好记录的领导者，并将辅导和职业发展视为主要动力。 谁会喜欢这份工作：
- 老师：指导并帮助 Front 的销售开发团队实现职业发展
- 战略家：可以帮助优化当前流程并制定未来的优先事项
- 构建者：发展团队并开发工具
- 洞察忍者：利用数据发现机会并制定策略。
- 合作者：与销售领导、营销和数据团队合作
你会做什么？
- 领导和发展位于芝加哥和都柏林 (UKI) 的特别提款权团队
- 确保执行我们的优先事项并取得超出计划的成果
- 使用 SFDC 和其他数据/洞察工具来衡量业务绩效并确定改进/优化的机会
- 跨职能工作，确保正确的信息在正确的时间流向组织的正确部分
您需要什么技能和经验？
- 先前的领导经验（SD 或销售），在业绩和团队发展方面有成功的记录
- 能够从数据中获取见解并根据这些见解做出明智的决策
- 对入站（MQL 到 SAO）和出站（自源）管道生成的深入理解
- 优秀的合作者，具有跨职能/全球工作经验
该全职职位的芝加哥 OTE 范围为 162,000 美元 – 200,000 美元，按 70/30 分配。 个人薪酬方案基于每位候选人的独特因素，包括工作相关技能、经验、资格、工作地点、培训和市场条件。 在Front，我们采用基于市场的支付方式。 除了现金报酬（包括基本工资，并在适用的情况下，可能包括佣金或加班费）外，Fronteers 还有资格获得公司的股权。 这将提供有关我们的位置区域指定的更多信息。 如果您有疑问，请与我们的招聘团队成员联系以获取更多信息。我们提供什么✨ 有竞争力的薪资🤝 股权（我们是 D 轮后的项目，并得到了美国一些最好的风险投资公司的支持）🏥 Front 全额承保私人健康保险💪 灵活的星期五 – 了解更多！🏡 每周 3 天在家工作的灵活性（除非作为完全远程角色发布）🛋 现代健康的心理健康支持🍼 使用 Maven 提供计划生育支持Front 为所有员工和求职者提供平等就业机会 (EEO)，不分种族、肤色、宗教、性别、性取向、性别认同、国籍、年龄或残疾。
薪资标准: $162000 – 200000 年薪
地点: Chicago, IL
发布日期: Thu, 16 May 2024 01:46:16 GMT
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