工作岗位: Middle School Teacher – up to $86,000
公司名字: Uncommon Schools
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工作描述: 公司简介Uncommon Schools 是一个由高性能公立特许学校组成的非营利网络，在历史上资源贫乏的社区提供出色的 K-12 教育。我们自豪地建立了反映我们学生人数的学校，我们网络中超过 60% 的教师和工作人员都是有色人种。 Uncommon 目前管理着 53 所学校，为波士顿、卡姆登、纽约市、纽瓦克和罗切斯特这五个城市的 20,000 多名学生提供服务。我们感到自豪的是，Uncommon 毕业生坚持不懈地从大学毕业，其速度是全国同龄人的五倍。我们通过提供强大的学术、课外和社交情感学习来实现这一目标，为学生在大学及以后的成功做好准备。Roxbury Prep 由四所学校组成，为 5 至 12 年级的学生提供服务。我们相信教师和学生之间存在牢固、真实的关系，并辅以有效的学校系统和引人入胜的教学模式，使学生能够在学业和个人方面蓬勃发展。 Roxbury Prep 学生的大学录取率高达 98%，去年总共获得了 130 万美元的奖学金。职位描述不常见的中学科学教师以年级团队的形式工作，为所有学生提供批判性地参与科学领域的工具和知识。所有科学课程的核心都是对学科的热爱和基于探究的学习，包括对学生话语和科学实践的强烈关注。科学教师采用各种教学策略来培养学生对科学提问和分析的热情。我们的老师努力掌握学科，并对中学生经历的社会情感变化有敏锐的感知。八年级结束时，学生们已为我们高中的学术自主权和大学预科重点做好了准备。职责1. 使用说明
- 您将教授跨学科、符合 NGSS 的课程，其中包括对关键领域的分析，包括但不限于：气候和地球系统、宇宙、物质和能量转换、电和磁以及分子和生态系统。
- 您将培养学生提问、建模、构建解释、数据分析、论证以及规划和进行交互式实验室的实践。
- 您将利用对科学的热爱来培养学生对科学学科的信心和有意义的参与。
- 您将培养对科学领域（例如生态系统、气候变化和月相）以及我们本地和全球社区相互关联的性质的认识。
2. 数据分析
- 您将每周与校长和/或教学教练会面，分析并回应学生作业样本和评估的趋势。
- 您将学习并实施策略，为课堂上的所有学习者提供差异化的教学。
三、学校文化
- 您将与学生建立积极的关系，确保他们感到被看到、被爱和被倾听。
- 您将与学生家庭合作，确保提供适当的资源来支持孩子的学习需求。
- 您将参加基于实践的专业发展、指导和辅导课程。
- 您将参加每周一次的全校会议，以培养社区、树立我们的核心价值观并鼓励学生取得成就。
- 您将与年级团队合作制定学术目标并实践教学策略。
资格
- 致力于实现 Uncommon Schools 的使命，并投资于我们成为反种族主义组织的愿景
- 明确致力于支持学生的社交情感和学术发展
- 为了学生的最大利益，热衷于与内部和外部合作伙伴合作
- 自我导向的学习者，征求并实施反馈以改善结果并实现目标
- 所需经验：
- 对影响城市学校和社区的 K-12 学生表现出兴趣（1-2 年经验优先）。
- 科学、技术、工程、数学或其他相关研究领域的学术专长。
- 在开始就业之前，您必须拥有经认可的学院或大学的学士学位，并且在就业开始时累计 GPA 达到 2.5 或更高。您无需获得认证即可被雇用；但是，如果被录用，您将需要通过州教师认证测试才能满足马州的要求。
- 所有英联邦特许教师必须拥有适当的 MA 教育工作者执照或在就业第一年内通过所需的 MTEL，包括沟通和读写能力 MTEL、特定学科 MTEL 以及 MTEL SEI（庇护式英语浸入式）认可。所有被指派教授英语学习者的核心学术教师*都必须获得 SEI 认可。任何没有 SEI 认可的教师自受聘之日起有一年时间教授 EL，以获得 MTEL SEI 认可。
附加信息我们的员工让我们与众不同。我们相信，我们的薪酬理念和福利应该反映我们的价值观——公平、透明和清晰——以增强我们吸引和留住人才并奖励他们的专业知识的能力。我们的员工接受一流的培训、辅导和支持，以开发和运营使命驱动的学校，为我们的学生和家庭提供高质量的教育。该职位的薪酬：该职位在波士顿的起薪为 57,00 美元至 86,000 美元。起薪将取决于多种因素，包括但不限于相关专业经验、教育、认证和 Uncommon Schools 的任期。由于我们重视员工的任期，因此我们目前不限制现任员工的薪资范围。其他好处：
- 慷慨的带薪休假，包括病假和学校假期（春季、冬季和夏季）+整个学年额外的可持续性半天
- 广泛、一流的培训和发展
- 3种综合健康保险计划可供选择
- 税前灵活支出和健康储蓄账户
- 财务规划与健康
- 通过马萨诸塞州教师退休制度领取养老金
- 403(b) 退休储蓄计划
- 529大学储蓄计划
- 公共服务贷款减免申请协助
- 财务规划工具和帮助
- 家属护理 FSA、备用托儿服务和日托折扣
- 带薪休假
- 全薪育儿假
- 全额带薪病假
- 额外付费的短期和长期伤残保险
- 心理健康和咨询支持+健康福利
Uncommon 相信成为一个多元化、公平和包容的组织对于我们的学生和教职员工的成长至关重要。我们致力于建立一支优秀的团队，反映学生的不同背景和经历。我们还努力为我们的教职员工和学生创造一个有关种族和身份问题的有意义对话的空间，以确保一个包容性的社区。作为机会平等的雇主，Uncommon 为所有员工和求职者提供平等的就业机会，并禁止任何类型的歧视和骚扰，不论种族、肤色、宗教、年龄、性别、国籍、残疾状况、遗传、受保护的退伍军人身份、性取向、性别认同或表达，或受联邦、州或地方法律保护的任何其他特征。我们还确保残疾人获得与就业相关的所有特权和福利，并为面试过程和履行核心工作职能提供合理的便利。如果您想申请住宿，请发送电子邮件至recruitment@uncommonschools.org。
薪资标准: $86000 年薪
地点: Boston, MA
发布日期: Fri, 17 May 2024 06:24:21 GMT
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