想在Louisiana路易斯安那州找销售经理|最高$ 130K*和周末休息|卡温顿
工作？Christian Brothers Automotive发布了薪资 $130000 年薪的岗位，快来“华人搜”官网看看吧！每天都更新高薪岗位！
工作岗位: Sales Manager | Up to $130k* & Weekends Off | Covington
公司名字: Christian Brothers Automotive
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工作描述: 公司描述基督教兄弟汽车好处：
- *高合格候选人的$ 130K
- 顶级候选人的搬迁协助
- 每个周末关闭，与家人和朋友共度时光
- 付费假期和付费假期
- 基于绩效的委员会
- 团队绩效奖金
- 可用的医疗保健福利
- 匹配退休计划
- 通过CBA飞轮学习系统可用的连续培训
- 员工点商店访问 – 兑换您的培训点为令人敬畏的赃物和奖励
- 雇主支付的金融健康计划和应用程序，SmartDollar和EveryDollar
- 持续的培训和职业发展
- 每天现场的当地所有者
职位描述职称：销售经理地点：71223高速公路。 21卡温顿，洛杉矶70433作业概述：作为Christian Brothers Automotive的销售经理，您是我们客人依靠的值得信赖的专业人士来帮助他们的车辆。您的角色对于建立持久的关系至关重要，因为您每次投资车辆都会看到他们的面孔。销售经理将指导我们的客人完成整个维修过程，使他们了解车辆状况，并在离开我们的设施之前确保他们的满意度。职责包括但不限于销售活动，工作质量，客人满意度，收入，利润率和其他由所有者分配的已记录目标。责任包括但不限于：
- 欢迎每位以热情好客和尊重进入我们设施的客人
- 主动管理关键指标，包括汽车数，收入增长和服务湾效率。
- 优化关键绩效指标（KPI），例如平均维修订单（ARO），毛利率和客人满意度。
- 利用数据驱动的决策来完善销售策略，最大化盈利能力并提供出色的客人体验。
- 实施策略，以增强客人的保留和商店绩效，从而确保长期成功。
- 指导，坐标并参与执行访客服务活动
- 提出最佳解决方案，以易于理解的方式正确维修我们的客车
- 一致，有效地出售我们的服务，而不会危及诚实和正直
- 始终保持积极的态度和团队气氛
- 以清晰，专业的方式在电话上通信
- CBA品牌车辆的班车客人
- 确保对所有维修进行适当的规格。
- 团队合作并根据需要协助其他员工
- 分配的其他职责
资格资格：
- 渴望个人成长和指导他人
- 优先于客人服务和服务销售方面的10年工作经验，但不需要
- 偏爱汽车经验，但不是必需的。
- 精通基于Windows的计算机软件和汽车商店应用程序
- 优先使用Tekmetric软件应用程序的经验，但不需要
- 从行业认可的服务培训计划毕业，但不需要
- ASE服务顾问认证或同等经验
- 当前驾驶执照
- 我们当前保险公司可以接受的驾驶记录
物理要求：
- 可靠且可靠，适用于周一至周五上午6:40 – 下午6:15的职位
- 在工作日的大部分时间（站立，步行，协调零件等）站起来
- 偶尔举起并携带50磅以上的物体。
- 在大容量的环境中保持轻快的工作步伐
附加信息Christian Brothers Automotive（CBA）始于1982年，其简单前提是首先以透明度，正直和哲学提供精确的汽车维修。所有300多个CBA的位置都提供了配备制造级诊断设备和最新工厂扫描工具的现代工厂。 CBA商店还为技术人员提供一致的工作量，免费培训，全日制现场技术人员的支持以及进入我们私人技术人员援助中心的访问。感谢您查看这个机会！该职位发布是在基督教兄弟汽车场所开业的，该地点是由当地持牌加盟商独立拥有和经营的。您的申请和其中包含的任何信息将提交给加盟商以进行进一步处理。基督教兄弟汽车公司（“ CBAC”）是一个独立的业务实体。 CBAC雇员不会参与有关您的就业申请的任何决定。如果您被聘为此职位，您还可以理解并承认当地的加盟商将是您的雇主，并且CBAC将不会成为您的雇主。当地的特许经营者对与您的工作有关的所有决定全权负责，包括雇用，解雇，纪律，薪酬，日程安排和监督。根据EEO指南，您的所有信息都将保密。基督教兄弟汽车是机会均等的雇主。克里斯蒂安兄弟汽车场所从事“意愿”就业实践。
薪资标准: $130000 年薪
地点: Covington, LA
发布日期: Thu, 06 Mar 2025 23:23:19 GMT
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