想在South Dakota南达科他州找注册护士协调员（RN），许可实用护士协调员（LPN）或医疗助理协调员（MA）|初级诊所
工作？Avera发布了薪资 $20.25 – 42.75 时薪的岗位，快来“华人搜”官网看看吧！每天都更新高薪岗位！
工作岗位: Registered Nurse Coordinator (RN), Licensed Practical Nurse Coordinator (LPN) or Medical Assistant Coordinator (MA) | Primary Clinic
公司名字: Avera
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工作描述: 位置：Avera医疗团体皮埃尔工人类型：常规工作转变：主要是旋转周末和节日的日子（美利坚合众国）工资范围：该职位的工资范围在下面列出。实际薪资率取决于经验。 $ 20.25- $ 42.75位置亮点可能有资格获得奖金（RN）的最多10,000美元的签名，或最高$ 7,500的奖金（马萨诸塞州LPN）可能有资格获得$ 1,500的搬迁奖金诊所小时M-TH 8-5，F 8-12（通常有星期五下午）。偶尔的紧急护理旋转。你属于avera成为以同情心建立的多学科团队的一部分，并为您和我们的患者推动健康前进的目标。在重要的地方工作。简短概述协调护理部门的活动和工作生产。确保护理人员，医生和所有其他诊所部门之间的沟通水平，以为诊所员工和患者创造积极的结果。你会做什么
- 与诊所经理合作，对患者流量的临床操作和协调负责。
- 在没有经理的情况下解决操作和调度差异。
- 协调资源以实现预算的临床目标。
- 负责保持适当的人员配备水平以最大化效率。
- 参加员工选择过程。进行职位定向，并为员工提供资源。
- 为提高绩效提供指导，并提供员工绩效的意见。通过麻烦射击问题来协助员工。
- 有助于制定护理部门的政策和程序。
- 协助领导力促进每月临床人员会议。
- 诊所的评论和订单供应。
- 教育护士的使用新技术，电子病历过程和/或医疗设备。
基本资格个人必须能够工作指定的时间。为了成功地执行这项工作，一个人必须能够令人满意地执行每个基本的工作函数，包括具有足够的视觉敏锐度以履行职位职责以及与他人有效沟通，听取，理解和区分语音和其他声音的能力。这些要求和上面列出的要求代表执行基本工作职能所需的知识，技能和能力。只要住宿不会给雇主带来不适当的艰辛，就可以合理地设置使残疾人执行基本工作职能的人。需要教育，许可/认证或工作经验：
- 注册护士（RN） – 雇用时在实践状态的护理委员会
期望和标准
- 致力于为患者，家人和我们社区服务的日常应用Avera的使命，愿景，核心价值观和社会原则的承诺。
- 促进Avera的同情，款待和管理的价值观。
- 以热情和诚意来维护Avera的沟通，态度，响应能力和参与（关怀）的标准。
- 保持机密性。
- 在团队环境中有效地工作，与其他团队成员协调工作流程，并确保富有成效的环境。
- 符合安全原则，法律，法规和标准，但不限于CMS，联合委员会，DHHS和OSHA（如果适用）。
您需要的好处，然后有些Avera很荣幸能为合格的兼职和全职员工提供广泛的好处。我们为您提供帮助，以帮助您生活平衡，健康的生活。福利旨在满足当今和未来的需求。PTO前负载用于合格雇用免费的健康保险选择，用于Avera高扣除健康计划的全日制单一覆盖范围最多5％的雇主匹配退休捐款以动手培训和指导为指导的职业发展申请人将在不考虑种族，颜色，宗教，性别，性取向，性别认同，国籍，残疾，受保护的退伍军人身份的情况下获得就业的考虑。如果您是残疾人的个人，并且想请求住宿以寻求您的在线申请，请致电1-605-504-4444或发送电子邮件至。
薪资标准: $20.25 – 42.75 时薪
地点: Pierre, SD
发布日期: Mon, 03 Mar 2025 08:20:51 GMT
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