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想在Alaska阿拉斯加州找总经理i
工作?Dufry发布了薪资 $49100 – 58516 年薪的岗位,快来“华人搜”官网看看吧!每天都更新高薪岗位!

工作岗位: General Manager I

公司名字: Dufry

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工作描述: 在HMSHOST的职业生涯中,您真的很受益!我们提供

  • 健康,牙科和视力保险
  • 大量的带薪休假(度假,弯曲或病)
  • 假期工资
  • 用餐和运输福利
  • *401(k)与公司比赛的退休计划
  • *公司付费人寿保险
  • *学费补偿
  • 员工援助计划
  • 培训和激动人心的职业成长机会
  • 推荐计划 – 推荐朋友并获得奖金

*福利可能因位置而有所不同,因此请您的招聘人员提供详细信息。机场地点:安克雷奇机场餐饮
广告薪酬:$ 49,100.00至$ 58,516.00总经理iAO1031目的:总经理I(GM)职位的目的是管理一家QSR餐厅或一小部分餐厅或销售点,彼此近距离接近,销售总额高达500万美元。通用汽车确保餐厅干净,人员配备,开放业务,并符合高运营和财务标准。通用汽车采取广泛的酌处权和判断来做出出色的领导决定,并负责餐厅的整体成功。基本功能:打开和关闭

  • 确保所有助理经理和员工都认识到关闭餐厅以准备开业的重要性

人员配备/部署

  • 理解,采用并始终展示旨在创建员工敬业度蓬勃发展的环境的定义经理行为
  • 部署员工和资源以最大程度地利用餐厅内的盈利能力,并承担损益。
  • 分配工作任务和活动,准备时间表并确保涵盖所有轮班
  • 为餐厅工作人员提供一致的支持,指导和鼓励,以实现业务目标
  • 面试求职者,招聘,终止,晋升,晋升或任何其他状态的任何其他状态变更决定。促进HMSHOST作为当地社区首选的雇主
  • 确保将公司和分支多样性和包容性理念理解并在餐厅内积极执行
  • 确保所有餐厅员工的登机和板载,包括与适当的徽章要求,定向,OJT和其他公司培训/流程有关的所有活动
  • 阅读并理解财务和运营数据和报告,以监视对单位目标的进度,并分配同事以实现这些目标。
  • 认可餐厅工作人员的贡献和表现,包括使用大喊大叫的工具和材料;支持公司认可计划,制定和实施将激发团队的计划。
  • 接受,理解,采用,训练和拥护所有员工参与行为
  • 确保公司在餐厅工作的所有员工拥有最新的联系信息。

产品可用性/工作设备

  • 确保准备每日订单,并为单位提供适当水平的产品,并教助理这些订单程序
  • 监督接收商品,处理发票以及与供应商联系以获取供应链问题/产品的可用性。
  • 保持管理信息系统和工具的熟练程度,例如公司使用的MIV,Crunch Time,Kronos和其他程序。
  • 监视和维护餐厅设备,根据需要安排例行服务或维修。
  • 参与并管理公司对NSF和其他审核的回应
  • 最大程度地减少浪费,根据需要的记录并参加食物捐赠计划。

品牌知识/熟练程度

  • 根据需要评估餐厅员工和行为和坐标的技能水平
  • 拥抱技术并激发员工理解和采用公司实施的新技术
  • 保持所有适用的品牌标准,CBA,房东租赁协议以及所有程序和协议的工作知识,以最大程度地提高品牌/房东/劳资关系,并教授这些标准
  • 制定并实施创造性策略以增加收入

视觉/氛围/吸引力

  • 管理在定义的个人或一组餐厅或销售点中的员工的日常活动
  • 利用判断力和酌处权来解决客户并提出问题和问题,并确定何时将更复杂的问题转交给高级领导者
  • 利用同事的优势,并提供持续的反馈,以反映针对个人发展目标和业务目标的进步
  • 按照OSC或品牌计划的指示实施营销计划,符合促销活动,驱动收入并与支持团队进行AB编程,销售矩阵,可乐编程或其他指示。

安全

  • 保持对所有联邦,州和地方卫生,安全和健康标准的深入了解,以及所有程序和协议,以遵守法律
  • 持有经理对确保所有安全标准的理解并遵循的所有安全标准负责
  • 培训新的经理和伙伴健康检查协议,并遵守新的Covid 19要求。
  • 根据《经理协会健康与安全指南》中指定的所有健康和安全活动了解并执行所有健康和安全活动

报告关系和其他重要信息

  • 所描述的GMI立场属于公平劳工标准法,作为行政豁免和执行豁免测试的豁免职位。
  • 该职位通常向分配位置内的操作总监或中间区域,集群或区域负责人报告。
  • GMI位置有望在每周的不同工作日和小时内在现场进行多种旋转时间表;在一些繁忙的日托中,以及在这些不同的日子和时间监视餐厅员工的工作活动时,有些开口转变。

最低资格,知识,技能和工作环境:

  • GMI必须记录和演示管理餐馆类型(QSR,休闲用餐,全面服务,类似的复杂性,工会和非工会等)的技能,以包括对成功和失败的整体责任和失败餐厅在P&L成功识别的领导下,为分配的类型或餐厅的多个年度周期所确定的餐厅。一般而言,餐厅损益表至少3年的餐厅薪水管理经验通常需要5 – 7年的总体工作餐厅经验才能成功。
  • 从粮食服务管理或烹饪计划毕业可以代替这些角色的部分基于时间的经验要求
  • 展示团队管理,授权和发行解决技能以及管理多重和并发优先级的能力
  • 展示有关HMSHOST政策和产品,服务,质量,设备和操作标准的知识,或者能够在合理的时间内证明这些知识
  • 需要能够说话,阅读和理解说明,简短的信件和政策文件,了解菜单和品牌标准以及与个人舒适交流的能力

附加信息:要了解有关HMSHOST和其他职业机会的更多信息,请访问https://www.hmshost.com/机会均等雇主(EOE)少数民族/女性/残疾/退伍军人(M/F/D/V)无毒品工作场所(DFW)机会均等的雇主(EOE)少数民族/女性/残疾/退伍军人(M/F/D/V)无药工作场所(DFW)

薪资标准: $49100 – 58516 年薪

地点: Anchorage, AK

发布日期: Thu, 30 Jan 2025 23:50:54 GMT

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