想在Maryland马里兰州找助理商店经理，Visual -Annapolis Mall F93
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工作岗位: Assistant Store Manager, Visual – Annapolis Mall F93
公司名字: Forever 21
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工作描述: 概述：自从洛杉矶市中心不起眼以来，Forever 21一直是全球快速市场市场的领导者。今天，我们在整个美国经营350多家商店和一个强大的电子商务平台。 Forever 21是一个强大的力量。我们的使命是通过惊人的时尚激发个人的自我表达，而我们的DNA植根于包容性，以客户为中心和可访问性。凭借着重点关注客户体验的，我们提供了具有令人信服的价值和动态商店环境的高型设计和时尚基础知识。无论我们是与您最喜欢的品牌，有影响力的人还是设定趋势的合作 – 我们一直在努力使21您成为您购物，工作和玩耍的首选时尚目的地！加入我们 – 明天是您的定义……永远！助理商店经理Visual将为商店销售团队提供领导和指导，并直接向商店经理报告。助理商店经理Visual将专注于创造令人兴奋而诱人的商店氛围，该氛围将符合公司的价值，以提高客户满意度并提供最佳的商店客户体验。与商店经理一起，助理商店经理Visual必须是公司，客户第一心态和文化的榜样。职责：
- 直接与商店经理合作，通过商品销售，平面图和执行，补货，发布，更新，发货，预防损失和服务来设置商店的视觉介绍。
- 通过创建短期计划和长期策略，流程和事件来驱动结果，这些计划，过程和事件反映了客户和员工与公司的积极而有意义的经验。
- 协助设定提高客户满意度的基调和标准，这将导致业务在市场中识别，同时保持支持商店运营功能的灵活性。
- 与商店经理和其他管理成员合作，创建商店中的流程或程序，以推动销售和底线盈利能力。通过指导FT商店主管，PT商店主管和销售伙伴来加强客户服务价值。
- 为品牌的视觉期望和教育提供贡献，以帮助指导FT商店主管，PT商店主管和销售伙伴通过客户服务互动来最大化其产品知识。
- 保持最新的零售趋势，并创建有助于创造著名客户体验的计划。
- 定期与管理团队进行有关销售，视觉执行，客户反馈和FT商店主管，PT商店主管和销售员绩效的各个方面的沟通。
- 制定了地板计划的计划，将其转化为实施步骤，并指示其他商店助理经理，领导和品牌大使执行。
- 监督所有窗口的执行，安装和样式的所有窗口和内部人体模特。
- 这包括根据商店设计类型和分类水平进行演示调整。
- 分析现场商品报告，并根据销售和现场商品报告进行必要的产品放置/调整。
- 列车，教练和指导FT商店主管，PT商店主管以及有关商品处理，装运处理，商品演示和视觉技术的销售伙伴。
- 通过推动顶级销售和管理值班任务领导者的可控捐款来领导整体商店收入。
- 有助于设定提高客户满意度的基调和标准，并将使业务在市场中识别。
资格：
- 必须年满18岁，具有高中文凭或同等学历。首选大学学位或相关技术或职业培训。
- 必须至少拥有2到4年的零售管理经验。
- 必须在高批量零售商中经过验证的视觉销售技巧和能力。
- 必须表现出强大的客户重点。
- 必须熟练领导，指导和培训，销售生成，战略规划，真实的客户服务，沟通，解决冲突，业务敏锐度，时间管理以及POS以及其他零售软件能力。
- 必须能够进行培训研讨会以指导和达到公司标准。
- 在商店操作中必须是跨功能的声音。可能会要求介入取决于业务需求的运营角色。
- 必须能够提供反馈，发展他人，拥抱和领导变革，并在歧义下做出决定。
- 必须具有出色的人际交往能力，并能够以正直和专业的方式行事，以确保所有业务都是没有偏见或偏见的。
- 必须能够举起并承载多达50磅的磅，进行频繁的站立，步行，重复的手指，手和腕部运动，以及弯曲，弯腰，伸手，蹲下，蹲下，跪下，推，推，拉梯子，与清洁化学品。
- 必须可以使用灵活的时间表来满足企业的需求，其中可能包括结束，周末和假期轮班。
我们积极鼓励当前和未来的员工：释放您的风格 – 您的自我表达和创造力启发他人。员工可以利用我们放松的公司着装要求以使他们感到舒适，时尚和独特的方式出现！拥抱您的个性 – 我们重视使每个人独一无二的观点，才华和背景。我们庆祝什么让您出色！拥有您的旅程 – 个人和专业成长齐头并进。拥抱您的旅程，学习，适应并产生持久的影响。在Forever 21时，您将有机会从商店到公司以及我们的父母Sparc Group LLC的品牌组合发展零售业！要求和EEO声明：此职位的薪水为$ 21.68- $ 25.48/小时。薪酬基于几个因素，包括但不限于提供的职位和工作经验。除了您的薪水，Forever 21及其附属品牌还提供福利套餐，包括401（k）计划，加班费，灵活的工作时间表和慷慨的员工折扣计划（所有福利都是基于资格）。有关此职位收益的其他信息，请访问https://sparcbenefits.com/candidate-benefits-highlights。 SPARC Group LLC是机会均等的雇主。我们重视劳动力中包容和多样性的文化，并致力于维持不受禁止的就业行为的工作场所，包括根据种族，颜色，国籍，性，性别，性别，年龄，宗教，残疾，遗传信息的歧视或骚扰，性取向，性别认同或表达，婚姻状况，国内合作伙伴地位，民事伙伴关系，被覆盖的退伍军人身份，美国统一服务的地位，公民身份以及任何受法律保护的其他特征（“受保护特征”）。
薪资标准: $21.68 – 25.48 时薪
地点: Annapolis, MD
发布日期: Mon, 06 Jan 2025 06:17:46 GMT
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