想在South Carolina南卡罗来纳州找总经理 – 分销
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工作岗位: General Manager – Distribution
公司名字: Ryder
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工作描述: 求职者可以通过单击查看求职者隐私政策我们立即为我们的供应链解决方案部门招聘一名位于南卡罗来纳州哥伦比亚的分销总经理。今天在这里申请，与招聘人员讨论加入我们的 Ryder Ever Better 团队的职位和福利。
- 薪资类型：免税/每月支付两次工资
- 年薪：11.5 万美元
- 年度奖金激励：每年高达工资的20%或更多
- 班次：周一至周五白班。必须能够根据需要进行其他轮班工作
要从莱德员工那里了解和了解此机会，请点击此处：当财富 500 强企业和新初创企业需要供应链解决方案时，他们会向我们行业领先的物流专家寻求帮助。在莱德，成为一名供应链专业人士不仅仅只是在美国一些最大的品牌工作。我们确保您还能够从行业领先的财富 500 强公司获得多样化的经验和晋升机会。以下是与我们合作的诸多好处中的一些：
- 医疗、牙科、视力福利从 30 天开始
- 401 (K) 储蓄计划与公司匹配
- 折扣员工股票购买选择
- 优质员工折扣实际上可以为您节省工具、汽车、电器、旅行等费用
- 第一年内所有带薪主要假期和带薪休假
- 长达 12 周的带薪产假
概括
总经理管理多个账户的整体财务、运营和员工方面。此人负责在其控制范围（多个账户）内保持业务盈利并实现增长，同时确保实现财务、员工、安全和客户满意度目标。基本功能目标设定、技能评估、IDP、职业发展、绩效评估、持续的员工反馈。纪律处分。警告文件（绩效/纪律审查）。 CLS 绩效改进计划。确定需要提升给主管的情况。制定直接和间接报告。相关人力资源技能培训信息。提供持续的员工反馈。进行高质量、有效的人才选拔。维持纠正性人员配置水平，以避免不必要地使用外部劳动力。创建定位流程并维护 SCLM。 CLS 和 CLC 的交叉培训。客户满意度/问题解决。审查 KPI 跟踪和改进。确保所有员工接受运输/配送管理方面的培训。提高员工保留率。事故发生数比上年有所减少。确保审查并减少不必要的加班。碰撞/团队安全报告与 LM 跟进。主管向 LM 跟进第一份伤害报告。建议启动和/或改进定位流程，并将责任分配给 CLC/CLS。对地点流程和个人责任进行持续的自我审核。向 FFM 指定人员（如果账户最高级别）进行 SOX 发票核对。 SOX 收入确认准备 FFM 指定人员（如果账户最高级别）。给客户的发票。额外的责任履行指定的其他职责。技能和能力展示项目管理和促进技能较强的口头和书面沟通能力能够在组织的各个级别（同事、工作组、客户、主管）内建立和维持专业关系能够独立工作和作为团队成员操作灵活，自我驱动，在快节奏的环境中脱颖而出能够同时处理多项任务，高度组织性，具有出色的时间管理能力注重细节并提供出色的后续实践有卡车经纪知识高级者优先研发/物流/运输行业高级要求需要高级莱德安全计划需要莱德财务报告和会计程序（沃克）中级需要基本 PC 技能 (Microsoft Office) 中级RD2000计算机系统高级要求需要高级的 Ryder 产品和服务需要高级莱德销售流程需要高级 Ryder 定价模型资格需要商业、物流、供应链学士学位或额外两 (2) 年相关工作经验相关领域硕士学位优先需要五 (5) 年或以上供应链、物流、仓库或行业相关领域的相关经验五 (5) 年或以上管理、领导和培养直接下属者优先需要五 (5) 年或更长时间管理大型多级别团队三 (3) 年或以上开发和实施完整物流解决方案的经验以及所需的项目管理技能具有三 (3) 年或以上在精益工作环境中领导团队的经验者优先三 (3) 年或以上损益责任优先需要一 (1) 年或更长时间的客户互动需要一 (1) 年或更长的时间来管理客户 KPI有一定销售经验者优先有一定的多客户经验者优先有卡车经纪知识高级者优先研发/物流/运输行业。需要高级需要高级莱德安全计划需要莱德财务报告和会计程序（沃克）中级需要基本 PC 技能 (Microsoft Office) 中级RD2000计算机系统高级要求需要高级的 Ryder 产品和服务需要高级莱德销售流程需要高级 Ryder 定价模型DOT 监管
不立即向 Ryder 申请我们希望您加入我们的大家庭，这个大家庭由物流领域自豪的男女组成，他们与我们每天雇用的预备役军人和退伍军人一起工作！单击此处查看莱德的所有机会：EEO/AA/女性/少数族裔/残疾人/退伍军人#LI-CV#IND豁免职位类别 物流补偿信息：向候选人提供的薪酬可能会受到多种因素的影响，包括候选人的相关经验；教育，包括相关学位或证书；工作地点；市场数据/范围；内部股权；内部薪资范围； ETC。该职位的薪酬范围如下：薪资类型：带薪最低薪资范围：$115000最高薪资范围：$115000该职位还可能有资格根据级别和/或类型获得年度奖金、佣金和/或长期激励计划。福利信息：仅适用于所有全职职位：莱德提供全面的健康和福利福利，包括医疗、处方、牙科、视力、人寿保险和残疾保险选项，以及带薪假期、疾病、丧亲假、家庭假和育儿假，以及税收优惠的 401(k) 退休储蓄计划。莱德很自豪能够成为平等机会雇主和无毒品工作场所。所有合格的申请人都将获得就业考虑，无论种族、宗教、肤色、国籍、性别、性取向、性别认同、年龄、受保护退伍军人身份等，或合格的残疾人身份。申请人安全须知：Ryder 只会通过直接与申请人联系 [@ryder.com] 电子邮件地址，并且绝不会通过聊天类型论坛、消息应用程序（例如 WhatsApp 或 Telegram）或在线调查问卷进行在线采访。在面试过程中，Ryder 绝不会要求任何形式的付款或银行详细信息，也绝不会通过 正式提交的申请之外索取个人信息。如果您对申请流程有任何疑问，或需要验证面试或 Ryder 代表的合法性，请致电 800-793-3754 联系 Ryder。现任员工：如果您是 Ryder 的现任员工（不是承包商或人事代理机构的临时员工），请单击登录 Workday 以使用内部申请流程进行申请。求职者可以通过单击查看求职者隐私政策
薪资标准: $115000 年薪
地点: Columbia, SC
发布日期: Tue, 14 Jan 2025 23:56:40 GMT
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