想在New Hampshire新罕布什尔州找幼儿老师
工作？Stratton Mountain发布了薪资 $22 时薪的岗位，快来“华人搜”官网看看吧！每天都更新高薪岗位！
工作岗位: Child Care Teacher
公司名字: Stratton Mountain
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工作描述: 请注意，该职位位于佛蒙特州斯特拉顿山的斯特拉顿山度假村全年
在 Stratton，我们是一支工作极其努力、非常认真对待工作的团队，同时也不忘记如何欢笑和享受乐趣。我们选择的人才表现出才华和态度，体现了我们的客人期望和应得的高水平服务。我们的愿景是成为一个大胆的山区社区，培养非凡的体验。除了在令人难以置信的度假村工作获得报酬之外，这对您来说还有什么好处？Stratton 的团队成员将获得工作经验、职业发展机会和一些良好的生活方式福利（资格取决于员工类型）。
- 阿尔特拉山公司员工通行证 – 免费乘坐电梯并享受阿尔特拉度假村的折扣
- 免费或打折的多度假村相关季票
- 免费或打折的 IKON 通行证
- 高尔夫和健身中心会员折扣
- 员工托儿费和季节性折扣计划
- 零售+餐饮折扣
- 亲朋好友门票
- 现场医疗诊所
- 医疗、牙科、视力、人寿、残疾、EAP、HSA 和 FSA
- 401(k) 计划与公司匹配
- 学费折扣计划
- 带薪育儿假
- 带薪病假、FTO、假期
全年员工的额外津贴和福利职位概要儿童保育老师负责照顾我们儿童保育环境中的健康、福祉和适合年龄的教育。这包括向课堂上任何孩子的家长/监护人传达任何担忧、里程碑和目标。必须实施适合发展并鼓励参与的课程。负责维护设施的健康和安全，同时遵守所有州强制法规。儿童保育教师还负责监督和向其指定教室内的任何助教和课堂助理提供指导，确保遵守国家法规。有全年和季节性机会。该职位的工资为 22.00 美元/小时。基本职责
- 与儿童互动、发起并鼓励儿童参与白天的所有活动，始终确保他们的安全
- 使用佛蒙特州幼儿学习标准创建并实施适合年龄的课程
- 促进父母和照顾者之间的沟通
- 负责重复项目中所有儿童的作品集的开发和维护
- 每年至少对其照顾的所有儿童进行两次行为和认知评估
- 组织和准备家长教师会议
- 每年必须完成 24 小时经批准的专业发展
- 了解并遵守州许可要求和法规
- 根据 DCF 的概述，斯特拉顿儿童保育中心雇用的每个人都是法定报告人，负责致电儿童和家庭服务部报告任何可疑的虐待或忽视行为
- 准备好理解并立即遵循报告不安全情况的指定协议
- 分配的其他职责
教育和经验要求教育：
- 需要高中文凭或同等学历
- 至少 21 个早期教育大学学分或合格的副学士学位
- 必须达到或超过佛蒙特州教师助理职位标准
经验：
- 至少 1 年在有执照的托儿中心工作或作为早期小学教育工作者的经验
- 必须年满 20 岁
资格、知识、技能和能力要求
- 急救和心肺复苏认证
- 了解 Windows、Word、Outlook 和 Excel
- 注重细节
- 良好的书面和口头沟通能力
身体要求和工作条件
- 该职位需要冬季周末和节假日
- 必须能够定期重复举起 40（四十）磅的重物
为了成功地完成这项工作，个人必须能够在有或没有合理便利的情况下令人满意地履行每项基本职责。机会均等的雇主
薪资标准: $22 时薪
地点: Lebanon, NH
发布日期: Fri, 03 Jan 2025 08:39:36 GMT
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