美国Eagan, MN工作招聘KidStrong Eagan：总经理助理薪资 $20 时薪

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工作岗位: Assistant General Manager

公司名字: KidStrong Eagan

基于绩效的奖金
有竞争力的薪资
员工折扣
培训与发展

童壮总经理您是否正在寻找一个工作场所，让您能够成为一个有趣、充满活力、热爱自己所做的事情的专业团队的一员？我们明尼苏达州伊根和伍德伯里的办事处正在迅速发展，我们正在寻找一位才华横溢的专业人士，他充满激情、充满活力，并乐于与父母和孩子互动，并对他们的生活产生影响！如果您喜欢与孩子一起工作，让孩子变得更聪明、更坚强，既有组织性又外向，并且您想成为一个出色团队的一员，那么我们来谈谈吧！该职位将在伊根和伍德伯里两个地点之间工作。什么是KIDSTRONG？在KidStrong，我们帮助父母培养更强壮、更聪明、更有运动能力的孩子。我们的私人培训中心专注于 11 岁年龄段的大脑、身体和性格发展。 KidStrong 是一门基于科学的课程，以家长为中心，由我们的专业教练授课！好处：– 有竞争力的薪酬加佣金– 病假和安全工资– 全职员工的健康和保健津贴– 免费 KidStrong 装备– 为您的孩子提供免费会员资格作为总经理助理，您将负责为总经理提供支持。工作职责：· 协助总监管理童思壮的所有销售目标。· 通过向感兴趣的家庭拨打电话来推动会员销售。· 为我们的孩子和家庭提供并维持最高水平的客户服务。· 组织和协调 KidStrong 活动，例如：生日聚会、露营和家长之夜。· 确保遵循前台系统，例如：会员登记、电话查询、宾客登记、现金处理、客户服务电话和变更请求。· 协助规划和推广中心外活动。· 如有需要，能够教授由我们内部儿童发展部开发的 KidStrong 课程
专家和我们行之有效的课程和教学方法（不用担心，我们教你
如何！）任职资格：· 爱孩子是必须的！· 较强的销售心态和对外销售工作的适应能力。· 必须能够灵活安排工作时间，包括每周至少三个晚上（最后一堂课晚上 7 点结束）和周末（至少 1 个周末上午）。· 优秀的口头和书面沟通能力。· 强烈的职业道德、诚信和职业风范。理想体验：· 有外拨电话销售经验。· 客户服务：1-2年· 销售经验：1-2年· 轮班要求：中午、晚上和周末工作条件：– 这通常是 KidStrong 设施内的室内位置。– 可能需要长时间站立或坐着。– 快节奏-高能量环境该职位与总经理一起，对于提供卓越的客户服务、增强会员体验、推动销售和支持 KidStrong 设施的整体运作至关重要。助理总经理必须每周至少工作 20-25 小时，包括两到三个晚上和一个周末轮班。无法满足每一项要求，但喜欢看到孩子成功？没关系。在 KidStrong MN，我们相信，如果您对这个职位以及我们帮助孩子赢得人生的使命感到兴奋，我们鼓励您申请。KidStrong MN 致力于创造一个多元化的环境，并为成为提供平等机会的雇主而感到自豪。所有符合资格的申请人都将获得就业考虑，无论种族、肤色、宗教、性别、性别认同或表达、性取向、国籍、遗传、残疾、能力、年龄或退伍军人身份。