工作岗位: Mechanical Engineer II
公司名字: Engie
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工作描述: 您可以期待什么作为二级机械工程师，您将为风能和太阳能公用事业规模项目的大型运营团队带来技术专业知识，以最大限度地提高资产性能和可靠性。 您将负责提供与风能和太阳能机械部件相关的工程支持，例如传动系统、风力叶片、液压系统、发电机、塔架、地基、紧固件和太阳能跟踪器。 您将适应现场出现的需求，以持续改进的心态应对各种挑战，并与现场和接口团队以及自己的项目协作，以提高运营效率。 您可以协调与资产状况监控、性能测量、QA/QC 监控和新技术试点相关的项目。
- 充当一线工程支持，以提高资产可用性并解决运营问题。 通过使用图纸和设计、操作经验、基本工程原理等来满足设备可靠性和可用性的 KPI 目标
- 评估主要部件的损坏，对严重程度进行分类，并向原始设备制造商 (OEM) 提供维修或故障排除处理
- 通过检查和分析各种检查、监控系统以及监控和数据采集 (SCADA) 系统结果的结果来监控和评估机械性能
- 根据发现的问题、趋势和根本原因确定，提供及时有效的后续行动
- 担任组织内外的技术联络员，负责就技术问题独立行事
- 担任 ENGIE 内部团队的机械顾问，以验证 OEM、第 3 方独立工程师 (IE) 和独立服务提供商的处置
- 与其他组织和公司的顶级工程师和官员谈判关键和有争议的问题
- 支持美国和加拿大的多个风能和太阳能站点
- 做出对公司广泛的工程和相关活动产生重大影响的决策和建议
- 使用经过验证的根本原因分析方法来识别和预防设备故障，例如 8 项原则 (8D) 问题解决、6-sigma 等。
- 根据需要在现场维护活动期间管理分包商
- 评估和实施机械改进和试点项目
- 制定业务案例、经济理由和预算
- 监督实施计划：制定报价请求 (RFQ)、评估投标和合同、授予采购订单 (PO)、管理承包商和现场成本以及监控有效性
- 制定范围、安排和审查主要部件的保修期结束检查，并向发电设备原始设备制造商提交必要的索赔
- 参与和支持现场安全和环境管理体系； 确保所有活动都考虑安全和环境因素
- 管理北美机队的机械工程和维修文件，确保准确、高质量和一致性
- 制定并提供安全高效运营所需的培训、标准程序和技术文件
- 向现场工作人员、管理层、董事和运营副总裁展示技术信息和结果
你会带来什么
- 您完成机械工程课程的学士学位
- 至少两 (2) 年相关经验
- 可再生能源行业经验
- 进行根本原因分析的经验
- 了解行业标准和推荐实践 – 国际电工委员会 (IEC)、DNV/GL、美国机械工程师协会 (ASME)、美国测试与材料协会 (ASTM)、美国案例管理协会 (ACMA) 等。
- 了解多个制造商（即 GE、Nordex、Acciona、Siemens、Vestas、Goldwind 等）或维修承包商的机械操作和维护知识
- 拥有使用 Matlab、Python 或 SQL 等编程语言创建工程工具的经验
- 在规划、组织和指导广泛的工程项目和活动方面表现出高度的创造力、远见和成熟的判断力
- 管理一项或多项具有复杂多样性和范围的计划，这对于公司的整体目标至关重要
- 具有较强的计划、调度和项目管理能力，能够独立计划和工作。
- 拥有强大的计算机和分析技能，包括高级 MS Office 产品技能，如 Excel、SharePoint 和/或 PowerBI
额外细节
- 该职位符合我们的混合工作政策
- 必须能够在 20% 的时间内进行国内和国际旅行，并且需要一些过夜旅行
- 必须拥有有效的美国驾驶执照/干净的驾驶记录，该工作可能需要驾驶公司汽车
- 必须愿意并且能够遵守 ENGIE 关于新冠疫苗接种和检测的政策
- 必须愿意并且能够遵守所有 ENGIE 道德和安全政策
- 该职位80%在室内工作，20%在室外工作； 户外工作可能会使员工暴露在恶劣的天气条件下
- 能够爬梯子和高处工作
250 英尺； 按要求进入密闭空间以完成指定的任务 * 听到并理解声音警报，检测旋转设备和便携式无线电通信的噪音水平变化
- 可能涉及一些提升
赔偿薪资范围：每年 74,500 美元 – 114,195 美元这代表了合格候选人的平均预期薪酬范围。实际提供的薪资可能取决于地理位置、经验、行业知识、教育、内部薪资调整或其他真实因素。ENGIE 遵守所有联邦、州和地方最低工资法律。 实际提供的薪资可能会因地理位置、经验、教育程度、内部薪资调整或其他真实因素而有所不同。除了基本工资外，该职位还有资格获得有竞争力的奖金/激励计划。您的人才招聘合作伙伴可以根据工作地点分享有关该职位福利或薪资的更具体信息在 ENGIE，我们认真对待您的福祉。 我们的综合福利方案包括医疗、牙科、视力、人寿保险、雇主支付的短期和长期残疾保险、ESPP、慷慨的带薪休假（包括健康日、假期和休假计划）。 我们还通过提供公司配套的 401(k) 退休储蓄计划来帮助您制定退休计划。 但这还不是全部 – 我们致力于您整个家庭的健康和幸福，为全职员工提供补充福利，以增强从家庭组建到护理人员福利的人生各个阶段的情感和身体健康。 探索我们的福利计划，了解我们如何为您提供支持。 。为什么选择恩吉？ENGIE 北美不仅参与零碳转型，我们还引领它！ 加入我们，共同开发可再生、高效且人人可用的能源。在 ENGIE，我们的目标是支持、促进多样性、公平性和包容性并使其蓬勃发展。 我们这样做是为了我们的员工、客户、产品和服务以及社区的利益。 ENGIE 为成为一个机会均等的工作场所而感到自豪，我们坚定致力于为所有员工创造一个公平和包容的环境。我们致力于为员工提供一个没有歧视和骚扰的工作环境。 所有符合资格的申请人都将获得就业考虑，无论种族、肤色、性别、性取向、性别认同、宗教、国籍、残疾、退伍军人身份或其他受法律保护的身份。如果您因残疾而需要此申请方面的帮助或合理的便利，您可以通过 ENGIENA-ENGIEHR@engie.com 与我们联系。 该电子邮件地址专为需要帮助的残疾人士保留，并非查询职位或申请状态的方式。我们无法随时赞助或接管该职位的就业签证赞助。员工的安全是我们的第一要务。 如果发现不安全行为，ENGIE 的所有员工都有义务和权力停止工作。业务部门：GBU 可再生能源赛区：REN NORTHAM – 美国法人实体：ENGIE North America Inc.合同类型：永久工作类型：全职专业经验：初级（经验教育程度： 学士学位
薪资标准: $74500 – 114195 年薪
地点: Houston, TX – Chicago, IL
发布日期: Fri, 08 Mar 2024 23:11:32 GMT
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