工作岗位: Store Manager – FoodMaxx – 3002 Story Rd., San Jose, CA 95127
公司名字: FoodMaxx
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工作描述: 关于我们Save Mart 公司在加州和内华达州西部的社区经营着 194 家 Save Mart、Lucky 和 FoodMaxx 商店。作为加州最大的区域性全方位服务杂货连锁店，该公司及其 13,000 名员工倍加小心，为顾客提供物超所值的最新鲜优质产品。The Save Mart Companies 及其连锁店深深扎根于加州中央山谷，以人为本而自豪。我们对客户和社区的奉献精神体现在我们 70 多年来所服务的社区所建立的联系中。 Save Mart Companies 的慈善非营利组织 CARES 基金会为儿童和家庭提供重要资源，并向当地社区捐赠了超过 500 万美元。我们的一些有竞争力的福利包括特别慷慨的福利计划（健康、牙科、视力、生活、401K）、终身学习教育机会、员工协会（折扣和免费学费选项、竞赛和支持服务）我们目前正在招聘以下职位：商店经理 – FoodMaxx – 3002 Story Rd., San Jose, CA 95127商店经理对指定商店的整体业务绩效负有最终责任。该职位负责管理日常运营并始终保持最高水平的零售标准。商店经理负责实施新概念，确保遵守法律要求，有效利用资源以最大限度地提高销售额和利润，并达到或超越公司财务和运营目标。
商店经理在商店内提供领导和激励，以促进反映 Food Maxx 使命宣言和获胜行为的文化。经理建立了一个商店管理团队，以确保公司计划的一致执行，并为组织的持续和未来成功的继任计划提供坚实的基础。主要职责和责任：· 通过演示、培训并让店员负责出色的客户服务，为客户提供卓越的购物体验· 负责推动改善整体客户体验以及商店内提供的流程、产品和服务的质量，为所有客户提供卓越的购物体验，从而增加销售额· 通过在整个商店中对员工和客户的联系行为进行建模和沟通，开发和维护以客户为中心的组织· 负责通过利用创新解决方案识别、定义和实施最佳商店实践和优化策略，实现商店总财务状况（销售额、损益、预测、指标和分析）· 领导、指导和培养直接下属，重点关注问责制并实现高水平的业务绩效成果· 监督商店的总体状况（包括商店安全、食品安全、公司资产保护等），确保满足/通过所有合规计划· 有效利用资源，提高生产力、劳动力灵活性和效率以及购物体验质量· 代表商店作为与 Food Maxx 领导团队的主要联系；确保业务计划的有效实施· 担任公司大使，通过社区参与塑造公司/商店形象· 担任质量工作场所领导者（工作环境、员工关系等），与商店管理团队和员工协作，改善工作关系、鼓舞士气、提高生产力和保留率· 监督整个库存/订购流程· 履行分配的其他职责招聘薪资范围： $108,224.00 – 142,044.00要求（知识、技能和能力）：· 优秀的领导/团队建设、沟通（书面和口头）、人际交往、客户服务、辅导/辅导、培训、决策、授权、谈判、组织、管理和财务技能。· 了解商店运营（包括合规性）、商店财务状况、商店有害物质和食品安全规则、库存管理、雇佣法、适用的工会合同协议语言、面试技巧和招聘实践。了解在商店提供产品和服务的各个方面并拥有丰富的经验。教育：四年制大学学位（或通过正规教育、专业培训或额外工作经验获得的同等知识）经验：至少担任一年助理店经理 – 客户体验和一年助理店经理 – 客户解决方案（或五年同等管理经验）其他：必须能够在各种规定的零售时间工作身体活动：需要经常站立和进行其他身体活动。需要举起重达 40 磅的物体。没有帮助能力：
- 以客户为中心
- 领导人物
- 管理技能
- 个人/人际交往能力
参考：req37751跟着我们：
Instagram：@savemart
脸书：Save Mart
YouTube：@savemartsupermarkets
LinkedIn：Save Mart 公司Save Mart 公司是一家提供平等机会的雇主，我们欢迎那些将为我们多元化员工队伍做出贡献的个人的简历。
薪资标准: $108224 – 142044 年薪
地点: San Jose, CA
发布日期: Thu, 03 Oct 2024 04:11:04 GMT
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