工作岗位: Assistant Pool Manager
公司名字: City of Sacramento
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工作描述: 职位非职业兼职/季节性
助理泳池经理协助监督指定水上设施的所有运营。所有考生必须具备熟练和耐力游泳的能力，了解当前的预防性救生员技术，包括心肺复苏、急救和水上救援。助理泳池经理将负责协助泳池经理处理其指定设施的所有员工和项目。理想候选人声明理想的候选人知识渊博，并在以下领域表现出色：1. 执行维护任务。
2、对下级人员进行监督、培训、考核。
3. 监督水上运动项目，如游泳课程、休闲游泳、游泳队、单圈游泳、水上运动、初级救生员和泳池租赁。通过与池经理合作安排和监督下属员工，维护建筑物、场地和设备以及制定水上项目，协助监督指定的水上设施；监督水生设施的泳池、水域、甲板和附属区域。实施和接受的监督由更高级别的职位提供直接监督。职责包括对下级水生人员的直接和间接监督。基本职责和责任以下职责是此分类的典型职责。任职者可能无法履行所有列出的职责和/或可能需要根据需要履行相关职责。
- 确保按照指定的要求进行持续监视，以保护游泳者免遭溺水和其他事故的侵害。
- 采取适当的措施防止危险情况和事故。
- 对溺水者进行救援和复苏。
- 营救和援助受到危及生命伤害的人。
- 执行设施规则、条例和程序。
- 使用美国红十字会最新的水安全、救生、急救和心肺复苏 (CPR) 技术为需要帮助的人提供护理。
- 维护所有必需的报告和记录。
- 协助核算所有收集到的款项。
- 保存员工工作时间的记录。
- 协助委派人员的监督、评估、指派和培训。
- 编写和准备课程计划；协助水上课程和项目的策划、组织和推广。
- 可以指导水上课程，如游泳课、游泳队、初级警卫和水中有氧运动。
- 协助维护水上设施，包括其建筑物、场地和设备。
- 在他们缺席时担任池经理。
- 还可以履行其他相关职责；并非所有列出的职责都必须由持有此类别的每个人履行。
资格知识：
- 当前和预防性救生技术。
- 游泳救援技术、心肺复苏和急救。
- 水上设施的规则和条例。
- 游泳池维护以及所使用的化学品、设备和技术符合州和县卫生部的标准。
- 监督的原则和实践。
- 水上教学项目。
能力：
- 熟练且有耐力地游泳。
- 预防事故发生，做好救援工作。
- 计划、指导和监督他人的工作。
- 与其他员工和公众建立并保持有效的关系。
- 进行游泳救援、心肺复苏和急救。
- 指导学生参加各种水上技能水平课程。
- 解释政策和程序。
- 遵循口头和书面指示。
- 准备、阅读和撰写各种报告。
- 组织和指导游泳和水上安全课程。
经验和教育：任何能够提供所需知识和能力的教育和经验组合都是合格的。获得知识和能力的典型方法是：经验：两个季节或 2.5 个月在水上设施担任救生员的经验。教育证明如果教育程度被用来作为该职位的资格，那么教育证明，例如但不限于大学/学院成绩单和学位，应与您的申请一起提交，并且在任命时需要提供。非官方文件和/或副本是可以接受的。在美国境外获得大学学位的申请人必须有由证书评估服务机构评估的教育记录。教育记录评估将在预约时进行。特殊资格年龄：预约时必须年满 18 岁。认证：拥有现行联邦、州和地方法律要求的现行课程结业证书：
- 完成美国红十字会救生/急救/心肺复苏和自动体外除颤器认证。
- 美国红十字会救生员指导认证优先。
认证证明您应在申请时提交所需证书和/或执照的证明，并在预约时提供。非官方文件和/或副本是可以接受的。评估：如果考虑任命，候选人必须：
- 通过身体检查、犯罪背景检查和药物测试。
- 通过结核病筛查测试。
训练：该职位被指定为强制报告员；任命后两周内必须完成强制性记者培训。身体要求和工作条件：本文中的条件通常是任职者成功履行该工作的基本职能所必需的。可以提供合理的便利，以使残疾人能够履行基本的工作职能。身体要求：必须具备经常行走、启动和停止的能力；经常跑步和游泳；进行简单而有力的抓握；与参与者和工作人员有效沟通的语言和听力技能；阅读和记录文件并进行观察的视力。必须能够在泳池边呆很长时间；必须保持通过美国红十字会救生员认证所需的身体能力。环境条件：工作可能在户外进行，暴露在高温（通常超过 100 度）、阳光、噪音、灰尘、花粉和泳池化学物质的环境下；间歇性举起、搬运或移动 20 磅或以下的设备。工作条件：该职位需要在不同的时间进行工作，包括清晨、白天、晚上和周末。选择程序请注意，萨克拉门托市首选的与申请人沟通的方式是通过电子邮件。因此，请确保您验证申请中的电子邮件地址，并经常检查您的电子邮件，包括垃圾邮件和垃圾文件夹。所有电子邮件通知也可以通过 Governmentjobs.com 申请人收件箱访问。1. 申请：（通过/失败）- 所有申请人必须在最终申请截止日期之前在线填写并提交萨克拉门托市就业申请；就业申请必须在线提交；不接受纸质申请。就业申请将被视为不完整并被取消资格：如果申请人没有在“工作经验”部分的职责范围中列出当前和过去的工作相关经验。注意：合格经验基于全职经验（每周 40 小时）。合格经验按相当于全职工作经验计算（如果每周少于 40 小时，则按比例计算）。如果“工作经历”部分注明“见简历”；简历不能代替“工作经验”部分所需的信息。教育证明，例如但不限于大学/学院成绩单和学位，应与您的申请一起在线提交。预约时需要提供教育证明。认证和/或许可证证明应与您的申请一起在线提交。预约时需要提供认证和/或许可证证明。在确定满足该职位最低资格的资格时，不会考虑职位/职称。提交申请时，强烈建议您提供简历、求职信和教育证明等补充文件。文件应作为附件通过在线就业申请提交给萨克拉门托市就业办公室或通过电子邮件发送至 。如果通过电子邮件提交，请在您的文件中注明您的姓名和职位编号 009119-24-YPCE-2。2. 补充调查问卷：（通过/失败）- 除了萨克拉门托市就业申请外，所有申请人还必须在最终提交截止日期之前填写补充调查问卷的在线答复并将其提交给萨克拉门托市就业办公室；对补充调查问卷的答复必须在线提交；纸质问卷将不被接受。补充问卷不完整的，将无法通过审核；不能考虑或假设遗漏的信息。简历不能替代补充调查问卷中所需的信息。3. 筛选委员会：（通过/失败）- 在最终提交截止日期之前收到的所有申请将转发给招聘部门进行审核。招聘部门将选择最具竞争力的申请进行进一步考虑。对于招聘部门选择的申请，人力资源部只会评估职位公告中规定的最低资格的就业申请。4. 招聘面试：被确定为最合格的候选人将被邀请参加由招聘部门协调的面试过程。由于职位将是季节性和/或兼职的，因此不会建立合格名单。不保证能获得招聘面试机会。5. 有条件聘用：收到有条件录用通知后，选定的候选人必须完成并通过 LiveScan/指纹采集。如果适用，候选人可能还需要通过就业前体检、受控物质和/或酒精测试，并在收到部门的开始日期之前拥有任何所需的执照或证明。未能满足这些先决条件将成为撤销您的有条件就业机会的理由。问题：有关本招聘公告和申请流程的问题：请访问获取申请流程的全面分步指南。如需太平洋时间上午 6 点至下午 5 点之间的技术支持，请致电 855-524-5627 联系实时应用程序支持。访问萨克拉门托市人力资源部网站：发送电子邮件至 ;或者致电人力资源部 (916) 808-5726双语薪资
您知道市政府提供双语工资吗？是的，如果部门认为运营上有必要，大多数劳动协议都提供向员工提供双语工资的选择。养老金改革法
萨克拉门托市受加州公共雇员退休制度管辖，因此必须遵守 2013 年加州公共雇员养老金改革法案 (PEPRA)。请注意，该法案中的条款可能会影响或影响申请人的资格和/或选择萨克拉门托市的空缺职位。平等机会雇主
萨克拉门托市是所有人的平等机会雇主，无论年龄、血统、肤色、残疾（精神和身体），行使家庭照顾和病假、性别、性别表达、性别认同、遗传信息、婚姻状况的权利、医疗状况、军人或退伍军人身份、国籍、政治立场、种族、宗教信仰、性别（包括怀孕、分娩、母乳喂养和相关医疗状况）和性取向。附加信息
公务员规则：工会合同：薪资表：
薪资标准: $22 时薪
地点: Sacramento, CA
发布日期: Mon, 12 Aug 2024 00:57:12 GMT
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