工作岗位: Nurse Manager (RN) – Medical ICU & Step Down Units
公司名字: Rochester Regional Health
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工作描述: 我们如何关心您：在罗切斯特地区卫生局，我们致力于提供正确的医疗保健服务。 我们丰厚的福利和总体奖励促进员工福祉、职业发展和个人成长。 我们关心您的职业生涯，同时关心社区。
- 个人时间，包括假期、病假和假期
- 从您第一天开始享受健康与保健福利
- 根据您的需求量身定制的医疗、牙科和眼科项目
- 学生贷款偿还计划
- 学费援助和报销计划
- 员工推荐计划
- 搬迁协助
概括作为护理经理，您负责开发和维持一个支持指定单位卓越临床实践和患者护理的环境。 您表现出的领导力和客户服务能力对于部门的成功非常重要。护士长 (RN) 将领导医疗 ICU (MICU) 和 MICU 降级科室的临床操作。 两个病房均设有 18 个床位，并荣获灯塔奖。状态：全职地点：罗切斯特综合医院部门： 急性护理 – MICU 和 MICU Step Down时间表：主要是几天属性
- 需要 BSN
- 需要纽约州注册护士执照
- 具有 3 年以上 ICU 级别护理经验者优先。
职责
- 单位管理。 制定计划和策略来监测患者护理质量和患者结果； 促进与医疗和行政同事的合作，以建立单位和日常运营目标
- 员工管理。 确定人员需求； 与总监合作制定和实施招聘计划； 准备、监控和维护薪资和非薪资预算； 参与员工的专业发展
- 领导。 具有在内部和外部环境中影响他人的能力，以促进向公众提供最佳的个体患者护理和医疗保健服务
教育背景：BS：护理（必填）执照/认证：BLS – 基本生命支持 – 美国心脏协会 (AHA)、RN – 注册护士 – 纽约州教育部 (NYSED)身体要求：M – 中等工作 – 偶尔施加 20 至 50 磅的力，和/或经常施加 10 至 25 磅的力，和/或持续大于可忽略不计的 10 磅力来移动物体； 需要经常行走、站立或蹲下。对于特定疾病的护理计划，请参阅部门的计划具体要求，以了解有关经验和教育期望的进一步规范，包括继续教育要求。未来雇员和/或雇员的医生或代表报告的任何身体要求都将被考虑进行调整。薪资范围：$90,000.00 – $140,000.00城市: 罗切斯特邮政编码：14621列出的基本工资范围是成功全职申请人当前潜在基本工资的真实体现。 将来可能会对其进行修改，并有资格获得额外的付费部分。 薪酬由经验、相关资格、专业、内部股权、地点和合同等因素决定。罗彻斯特地区卫生局是机会均等/平权行动雇主。
未来雇员和/或雇员的医生或代表将考虑为少数民族/女性/残疾/退伍军人提供住宿。
薪资标准: $90000 – 140000 年薪
地点: Rochester, NY
发布日期: Fri, 03 May 2024 07:25:45 GMT
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