想在Maine缅因州找县助理经理
工作？Cumberland County Government发布了薪资 $119662 – 135158 年薪的岗位，快来“华人搜”官网看看吧！每天都更新高薪岗位！
工作岗位: Assistant County Manager
公司名字: Cumberland County Government
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工作描述: 工作目的：这是一个高度负责的高级管理职位，负责计划和指导该县的行政和支持活动。进行研究并为实现整个县政府目标的广泛政策替代方案提出了建议。现任的行动倡议和独立的判断。能够通过区域讨论以及定期处理立法项目进行召集和工作。帮助县经理监督县政府指定部门。与县专员合作，进行政策和战略优先创建和监督。这个职位是全职的，具有全部福利计划。薪水与经验相称，每年的范围为119,662-135,158。请注意，必须授权申请人为美国的任何雇主工作，我们目前无法赞助或接管就业签证的赞助。资格：
- 公共管理学位，硕士学位的研究领域，以及在县/市政管理方面的五年逐步负责的经验（包括对人员监督，计划方向，公共预算和/或管理分析的责任）。
- 公司对地方政府行动的了解。
- 可以替代满足最低要求的经验和教育的同等组合。
主要职责： *促进部门的协作，沟通和团队合作，确保凝聚力并朝着共同的目标努力；
- 对县的所需文化，组织框架和愿景具有强大的知识和理解；
- 与县政府，其他公共机构和私人司法管辖区进行研究以获取必要信息的会议并与私人司法管辖区相对应；
- 向县经理简要介绍有关问题的问题，并确保对此类事项的适当行动所需的信息；
- 支持部门的运营需求，培训，政策和对他们要求的需求的理解；
- 提出了口头和书面写给县经理和县专员的政策建议；
- 赠款管理和报告知识；
- 在县专员的战略目标上，遵循执行县专员的战略目标；
- 在州和联邦一级的立法事务中有帮助；
- 协助县经理解决问题和冲突；
- 协助与该县的城镇合作，协作满足彼此的需求和目标；
- 与县经理，部门董事和县雇员合作，以计划，组织，教育和实施政策以及短期/长期目标；
- 援助普通基金，监狱和企业基金预算草案的制定和介绍；
- 提供信息并作为坎伯兰郡就集体谈判协议谈判的资源；
- 能够分析数据并识别趋势的能力；
- 通过参加教育研讨会/研讨会并参加专业协会来维持专业和技术知识；和
- 履行分配的其他职责。
知识，技能和能力
知识：
- 公共行政和县/市政府的原则和实践。
- 公共行政研究方法，技术和报告演示方法。
- 县和市政业务。
- 政策制定和实施。
- 预算准备和政府财务。
- 有效公共关系的原则和实践。
- 州和联邦一级的立法游说。
- 能够通过区域协作讨论来召集利益相关者并进行工作。
能力：
- 了解可解决县问题的县计划，问题和资源。
- 能够快速学习县软件程序的能力。
- 能够学习县监狱的动态及其所拥有的功能和复杂性。
- 分析各种行政，运营，财政和社会问题，并为解决方案提出明智的建议。
- 能够与他人合作实现目标设定并实现这些目标。
- 制定工作程序和程序。
- 与客户，客户，社区领导者和公众进行有效的面对面，一对一的环境，小组设置和通过电话进行沟通。
- 以适当的句子结构，标点符号和语法制作清晰有组织的思想的书面文件。
- 安全地工作，而不会直接对自己或他人构成直接威胁。
- 理解并从书面材料中推断。
- 与同龄人和公众建立并维持合作的工作关系。
技能：
- 制定短期和远程计划。
- 建立优先事项和组织工作。
- 通过县政府内部和区域努力寻求买入的能力。
- 人员管理和监督。
- 使用计算机和常用的办公软件。
坎伯兰郡（Cumberland County）提供了出色而全面的福利计划，并为其才华横溢且敬业的劳动力感到自豪。快来加入我们的团队和敬业员工文化。我们的强大管理团队致力于为员工提供鼓舞人心的领导力，积极而友好的工作场所，支持，鼓励和成功的工具。我们提供学费补偿，健康计划以及专业发展和培训机会。这个职位是全职的，具有全部福利计划。薪水与经验相称，每年的范围为119,662-135,158。位置将保持开放直到填满坎伯兰郡是机会平等/平权行动雇主。所有合格的申请人都将在不考虑种族，颜色，宗教，性别，国籍，性取向，性别认同，残疾或受保护的退伍军人身份的情况下都会考虑就业。由Jazzhr提供支持
薪资标准: $119662 – 135158 年薪
地点: Portland, ME
发布日期: Fri, 16 May 2025 01:51:56 GMT
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