想在Utah犹他州找设施服务代表II
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工作岗位: Facilities Services Rep II
公司名字: Utah State University
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工作描述: 概述设施服务代表系列中的现任人清洁和维护建筑区域，以最大程度地提高健康，安全，宜人和功能的环境。现任者是团队成员完成任务的工作。区分特征：设施服务代表II与设施服务代表I区分开来，在II级工作中的该任职者的工作减少了监督，并具有执行更广泛的任务的技能。职责报告和监督职责：设施服务代表II向团队负责人设施报告。此分类可能会训练和指导小时和/或学生雇员。典型功能：
- 清洁，修补和维护各种地板覆盖物。
- 清洁洗手间和补货纸和肥皂用品。
- 通过更换白炽灯泡和荧光管，偏转套盖和清洁固定装置来维护建筑物照明。
- 清除垃圾插座中的碎屑，并保持衬里和容器清洁。
- 除尘家具，百叶窗和设备。
- 清洁和清洗窗户，墙壁和门。
- 从所有出口，入口，逃生出口和障碍坡道上清除雪和冰。
- 启动和标签工作订单以进行维修和维护。
- 协助维护足够的清洁用品库存以维修和维护。
- 确保对设备和耗材的使用和维护进行适当的护理。
- 促进工作场所安全和环境实践的持续改进。
- 执行主管或经理分配的所有职责和任务，例如参加培训和参加开发团队。
- 执行指定的杂项与工作有关的职责。
资格最低资格：
- 需要一年的商业清洁经验。成功完成背景调查的位置取决于。
知识，技能和能力：
- 了解清洁用品和设备。
- 了解适当的清洁技术和标准。
- 了解常规建筑物维护中使用的基本手动工具和设备。
- 了解安全的工作实践。
- 能够学习和护理分配的区域和设备。
- 能够操作清洁设备，例如吸尘器，地毯提取器，磨砂器等。
- 能够了解化学清洁应用和方法。
- 能够确定需要维修人员注意的维护问题。
- 能够理解和遵循安全程序。
- 能够通过观察和经验学习的能力。
- 在没有密切监督的情况下执行任务的能力。
- 在压力下工作得很好的能力；符合多个截止日期。
所需的文件与在线申请一起，请附加： *恢复/简历将在申请开始时上传到候选人资料中的“简历/cv”下
- 姓名和联系信息，用于3个专业参考文献，将输入候选人资料
- 申请结束时要打字/粘贴的求职信
**文档尺寸不得超过10 MB。**广告薪水$ 25,000至$ 28,765，加上优质的好处艾达该职位需要大量的体育锻炼。员工必须具有足够的力量来履行职责的职责和责任，包括繁重的举重（50磅）和/或推动重物的推动和拉动。员工必须准备承担不舒服的位置，例如爬行，跪着和蹲下。此外，工作环境可以包括狭窄或狭窄的空间。员工必须遵守安全预防措施，并且可能需要使用防护设备。大学亮点犹他州大学成立于1888年，是犹他州总理公共服务大学的主要土地。作为R1研究机构，犹他州致力于通过创新的研究和学术活动来促进知识并为公共利益提供服务，这些活动基于与地方，地区和全球社区的相互互动。 USU使学生准备好积极，在公民参与的领导人，他们准备应对关键的社会挑战。 USU致力于提供高质量和负担得起的教育，仍然是研究，发现和公共影响的领导者。USU在线和犹他州的30个地点招募了28,900名学生，包括位于洛根，犹他州的洛根，价格和平淡的住宅校园，以及六个全州校园的校园，以及为每个县服务的教育中心。 USU在线教育来自所有50个州和55个国家 /地区的学生。 25年来，USU扩展一直在犹他州的所有县服务和订婚。USU参加了NCAA I级I级别的比赛，是Mountain West会议的骄傲成员，将从2026-2027赛季开始参加Pac-12会议。 ‘多项运动的会议冠军体现了体育和学术卓越的长期传统，这反映了USU对毅力和成就的承诺。犹他州致力于促进一个社区，在该社区中，所有人都感到受人尊敬，珍视和支持。我们寻求招募，雇用和保留各行各业的人，他们将倡导教育，研究，发现，外展和服务的卓越。我们认为，促进强烈的社区意识和归属感，并吸引所有USU成员蓬勃发展和成功。福布斯（Forbes）在2023年命名时认识到我们对员工的承诺。该大学为也正在寻求就业的合作伙伴提供了支持职业。此外，USU致力于为残疾人提供访问和合理的住宿。要请求合理的残疾住宿，请致电（435）797-0122或。*更新了02/2025非歧视通知在其计划和活动中，包括录取和就业在内，犹他州立大学不会歧视或容忍歧视，包括基于种族，颜色，宗教，性别，性别，民族，国籍，年龄，年龄，性取向，性别意义，性别认同或表达，残疾，表达性，性别认同或表达，受保护的退伍军人或任何其他受大学政策的状态，由大学政策保护，国家政策IX ix或任何其他联邦或任何其他联邦或任何其他联邦或任何其他联邦或任何其他联邦，或其他任何地方或任何其他联邦，或任何其他联邦，或其他任何地方或任何其他联邦，或其他任何地方或任何其他联邦，或其他任何地方，已指定以下个人来处理有关标题IX及其实施法规和/或USU的非歧视政策的询问：Equity Matthew Pinner办公室执行董事，远程教育RM。 401，435-797-1266标题IX协调员Cody Carmichael，远程教育RM。 404，435-797-1266邮寄地址：5100 Old Main Hill，Logan，UT 84322有关非歧视性的更多信息，请访问或联系：美国教育部，民权助理秘书办公室，800-421-3481，*更新了09/2023
薪资标准: $25000 – 28765 年薪
地点: Blanding, UT
发布日期: Sun, 20 Apr 2025 03:13:45 GMT
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