想在加州California找餐厅经理
工作？Stonefire Grill Management发布了薪资 $23 – 24.5 时薪的岗位，快来“华人搜”官网看看吧！每天都更新高薪岗位！
工作岗位: RESTAURANT MANAGER
公司名字: Stonefire Grill Management
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工作描述: 餐厅经理职位描述向以下报告：总经理地点：餐厅 – Rattler’s Bar B QueFLSA状态：非豁免薪酬范围$ 23.00- $ 24.50关于角色：在我们的价值观和对响尾蛇的律师资格文化的天生理解的推动下，餐厅经理的主要责任是协助和为客人提供超出他们期望的出色和令人难忘的用餐体验。这是通过餐厅经理的伙伴关系和在日常工作中的伙伴关系和影响力来实现的，我们的使命宣言，成功的轮班管理以及我们团队的持续发展。与总经理（GM），助理总经理（AGM）和执行厨房经理（EKM）的合作伙伴关系同样重要且联系。该职位将与厨房经理，餐厅经理，餐饮办公室和餐厅支持中心团队建立伙伴关系。核心职责
- 很高兴服务！通过服务引导。支持和赋予团队的能力。始终证明与公司的使命，愿景，价值观和承诺一致的工作环境中的诚信，价值观和承诺感。
- 维护并确保每次转变，在履行职责时都有一个团队和客人的关注点。餐厅经理通过向整个团队表示尊重和忠诚来实现这一目标，专注于客人体验和高效的运营。
- 了解他/她与经理，厨房和众议院团队成员的合作伙伴和团队合作伙伴的角色，共同努力实现共同的目标。
- 通过适当的培训系统，遵守政策和公司标准以及通过我们的服务点来实施我们的服务标准，与总经理和其他经理合作，通过适当的培训系统，遵守政策和公司标准以及实施我们的团队。
- 餐厅经理掌握了服务圈子，并能够通过将团队成员委派以及与其他经理进行沟通来维持所有服务点。
- 通过不断触摸桌子来与所有客人互动，以确保超出客人的期望。与餐馆，餐饮活动和社区中的客人建立关系。
- 与通用汽车，AGM和EKM合作，遵守和负责整个餐厅团队符合所有卫生部门和卫生标准。
- 餐厅经理了解所有餐饮服务和系统，并协调成功的Stonefire餐饮活动。
- 了解并确保满足并遵循与健康，安全和劳动要求有关的所有联邦，州和县法律标准。
- 监督使餐厅处于干净，舒适和诱人的状态。
- 为了安全起见，所有人都热切地管理所有班次！确定所有安全政策都遵循，并使团队在安全标准下对马裤负责。
- 与所有经理和团队成员的合作伙伴，以确保所有食品和产品都根据我们的食谱，分期和服务标准做好准备和服务。
- 支持餐厅团队实现销售，食品成本，人工成本和运营费用的计划和计划目标。完全理解目标何时脱离课程，并与通用汽车，AGM和KM合作，以尽快恢复正轨。
- 参加所有预定的团队会议。他们是通用汽车和AGM的合作伙伴，在准备时间表和进行每周经理会议方面。
- 执行由总经理或助理总经理分配的其他相关职责。
领导与文化
- 很乐意通过谦虚的服务服务和领导。
- 与总经理兼助理总经理合作，管理餐厅团队，包括房屋的心脏（厨房）和FOH团队成员以及餐饮服务商。
- 餐厅团队的教练和冠军在收入策略，客人满意度和团队成员参与方面的各个方面。
- 教练，火车和导师团队成员；利用创意培训工具进行业务发展，忠诚度和销售。
- 有效地独立运行，最小的方向；表现出卓越的解决问题的能力和领导能力。
关于你
- 1多年的高量角色。
- 热情，有趣，积极和以结果为导向。
- 集中精力，专心，可供团队成员和客人使用。
- 对教练和发展开放，对公司及其成功至关重要的价值观。
- 强大的组织领导力和卓越的沟通能力。
- 企业家精神，并由成就驱动。
- 人民，食物和服务的情人以及融合中存在的魔力。
我们的价值观 *首先 – 我们的团队。我们的客人。
- 诚信 – 我们做正确的事！
- 包容 – 您属于这里！
- 社区-4个墙壁，4个街区，4英里。
- 乐趣 – 我们在工作时玩得开心！
补偿详细信息：23-24.5小时工资PID8EFB80D390A-3609
薪资标准: $23 – 24.5 时薪
地点: Santa Clarita, CA
发布日期: Thu, 08 May 2025 07:55:06 GMT
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