想在Mississippi密西西比州找配送中心标准和绩效总监
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工作岗位: Director of Distribution Center Standards and Performance
公司名字: Ashley Furniture HomeStore
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工作描述: 描述 ：配送中心标准和绩效总监冠军表现。设置标准。驱动转换。我们正在寻找谁：您不是在这里维持现状 – 您是在这里挑战它。作为卓越运营的总监，您将领导将Ashley的分销网络提升到绩效，一致性和创新的新高度。从设定DC操作中的黄金标准到驱动大规模变更，您就是那种在可衡量的影响和持久结果上壮成长的领导者。你会做什么：性能改变者设计和部署整个网络范围的KPI，以保持性能剃须刀和透明自己的报告系统，可在所有DC中提供实时见解 – 每日，每周，每月深入研究数据以诊断效率低下并聚焦改善机会通过表现趋势和准备就绪的洞察力保持高级领导力标准建筑师在所有分销中心建立和执行一流的运营标准领导SOP的创建和演变，这些SOP成为卓越剧本启动培训和审核计划，以确保每个团队都讲相同的操作语言主席标准委员会，将创新与一致性平衡与当地领导者合作裁缝标准而不损害网络对齐设计变更管理策略实际上坚持战略力量乘数领导以网络优化为中心的跨职能团队激光启动促进节省成本，服务改善和运营效率的计划与IT合作与更智能的技术和更好的可见度相结合与DC领导者合作，全面嵌入最佳实践持续改进的催化剂确定影响最大的机会 – 然后精确地追随他们进行根本原因分析可以解决问题，而不是症状实施可重复的过程，以提高一致性和可扩展性确保所有改进努力都提供投资回报率和长期可持续性高影响力团队的建造者招募，领导和发展一个由项目经理和分析师组成的强大团队成为卓越的导师，教练和标准者跨DC和支持团队进行协作让团队负责大胆的目标和突破性的结果你带什么：基础知识：单身汉的供应链，业务或相关领域（Master’s A Plus）分销运营10多年，有5多名领先的人和项目驾驶运营转型和可衡量性能提升的可靠历史您的工具包：数据分析，可视化和讲故事的专家精通WMS，精益工具和持续改进方法PMP或其他项目管理认证的奖励积分领导DNA：具有尖锐解决问题技能的大型思想家有影响力的沟通者可以在各个层面上推动变革通过变革和复杂性在领先的跨职能团队中进行战斗测试其他必须：愿意旅行高达40％，以保持接近行动在仓库和办公环境中都可以工作我们是谁在阿什利（Ashley），我们不仅仅是一家企业……我们是一家人。作为世界上最大的家具制造商，我们知道建造令人难以置信的家具和未来领导者需要什么。我们是问题解决者，在充满挑战的时期和创新者期间，他们在良好时代不会沿海行驶的创新者坚持不懈。我们创建解决方案，而不是借口。永远不要为现状而定。这就是我们一直在寻找更好的方法来提供卓越客户体验的原因。这就是为什么阿什利家具在我们行业中排名第一的原因。准备成长了吗？您来对地方了。 Ashley Furniture具有“成长心态”，一旦您加入了我们的团队，您将向业务中的最佳人士学习。立即申请，在Ashley找到您的家！薪酬：年薪= $ 140,000- $ 200,000。个人薪酬软件包基于每个候选人所特有的各种因素，包括技能集，经验，资格和其他与工作相关的因素。符合条件的员工可以使用利润共享；该酌处计划取决于公司的盈利能力。好处：当您加入我们的家人时，您有资格参加我们的综合福利计划，包括健康，牙科，视力，生活/残疾，灵活的支出帐户，401（k），带薪假期，80小时带薪假期和40小时的加利福尼亚带薪病假。利益可能会根据位置和位置而有所不同，因此我们鼓励您在面试过程中与招聘团队交谈。我们的核心价值观诚实与正直
- 毫不犹豫地使用坦率，直接进行交流
- 在工作和满足现实的需求方面有坚强的思想
- 总是说出真相并遵循承诺
激情，开车，纪律
- 享受努力工作，并以精力，驱动力和意志力来完成工作
- 在将一致性发展为工作流程方面受到纪律处分
- 专注于实现目标
持续的改进/运营卓越
- 努力从系统中浪费成本和浪费
- 试图理解“为什么”某事的工作方式，并通过学习和改进决定了如何改善所有过程和系统
- 通过制定测量，设定目标，然后致力于通过解决问题的方法超越明显的明显方法来努力在所有工作领域努力追求更多的方法
肮脏的指甲
- 不依靠报告来经营业务，而是去做正在完成的工作，并看到工作是否适合他/她自己
- 有一个不满的好奇心，并采用“去看”方法来了解业务的当前状态和竞争现实
- 采取动手方法来解决问题，并通过使用有效的质疑来证明批判性思维……询问5个“ whys”
增长的重点
- 了解客户的需求和需求，然后挑战当前的业务方式，以抑制增长，并组织工作以满足这些需求
- 通过研究竞争来具有竞争力，并在寻找击败他们的方式方面积极进取
- 努力通过提高流程质量，降低成本，做更多的业务，盈利并发展业务来努力成为最好的事情
要了解有关Ashley家具，我们的社区参与计划，环境管理和我们的核心价值观的更多信息，请访问我们的公司社会责任信息页面：我们是机会均等的雇主，并提供无毒的工作环境。尽管阿什利（Ashley）赞赏所有候选人的利益，但只能联系那些满足特定职位要求的人。仅校长。
薪资标准: $140000 – 200000 年薪
地点: Ecru, MS
发布日期: Tue, 15 Apr 2025 03:21:05 GMT
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