想在Florida佛罗里达州找中央运营经理
工作？Hertz发布了薪资 $60000 年薪的岗位，快来“华人搜”官网看看吧！每天都更新高薪岗位！
工作岗位: Central Operations Manager
公司名字: Hertz
【点击这里立刻申请此工作】
工作描述: 工作类别：车队运营职位描述：中央运营经理负责管理特定区域内的升级。他们将担任主题专家，并从头到尾拥有解决问题的汽车。他们将通过解决野外团队无法快速解决的复杂机队和维护问题来推动改善服务的改进。当他们拥有需要专用资源来解决的问题车时，他们将成为现场团队升级的资源。此外，他们将主动寻求问题车并创造升级，最终将使现场团队专注于更多的战术解决方案。起薪为6万美元；与经验相称。生活中的一天：中央运营经理将监视其指定区域的升级队列。他们将拥有识别和解决与舰队和维护相关的NOREV车辆的瓶颈的过程，承担了故障排除和解决野外机队和维护团队的耗时升级的负担。通过工作最复杂或没有产生收入的最复杂或老化的车辆，他们将对减少闲置的日子负责。他们还将与维护和车队经理紧密合作，以主动寻找问题领域并升级为CO。他们将向SR舰队总监报告。你会做什么：
- 拥有分配区域的中央操作（CO）升级过程
- 减少复杂车队和维护问题的现场工作量
- 从头到尾升级，并通过主题专业知识加快解决方案。
- 致电经销商并在下一步的问题上建立 /采取行动
- 分析从CO流程的学习以改善工作流程并创造效率以减少停留时间
- 识别驱动较高Norev天数的瓶颈并努力删除/解决
- 与维护和车队经理紧密合作，以主动寻找问题领域并升级为CO
- 衡量供应商的性能并对SLA负责
- 跟踪和报告与CO升级分辨率有关的KPI
我们要寻找的是：
- 3年的舰队或维护操作经验
- 单身汉的业务管理，供应链或所需领域
- 适度的熟练程度 [Maintenance and fleet operations workflow, Supplier Negotiations, Vendor management]
- 能够在多个功能和位置与内部和外部利益相关者合作
- 影响能力
- 灵活和适应性；在模棱两可的情况下有效工作的能力
- 出色的口头和书面沟通技巧
- 结果驱动，做出决策和帮助解决问题的能力
- 能够与多样化，高性能，面向结果和高度参与的团队合作。
- 推动过程和组织变革的能力。
- 激励团队并在快节奏的环境中保持积极态度的能力。
- 能够在最小的监督下以目标的心态工作。
- 能够看到大局并利用批判性思维和决策能力。
- 优秀的组织，时间管理，授权和优先级技能。
- 勇敢的领导和问责制。
你会得到什么：
- 任何标准赫兹租金的基本利率最高可享受40％
- 请假
- 医疗，牙科和愿景计划选择
- 退休计划，包括401（k）雇主匹配
- 带薪育儿假和收养援助
- 员工和家庭的员工援助计划
- 教育报销和折扣
- 自愿保险计划 – 宠物，法律/身份盗用，重症患病
- 优惠和折扣 – 主场门票，健身房折扣等
关于我们：Hertz Corporation在北美，欧洲，欧洲，加勒比海，拉丁美洲，非洲，中东，亚洲，亚洲，澳大利亚和新西兰的大约9,700个公司和特许经营者中经营Hertz，Dollar Car租赁，节俭的汽车租赁品牌。赫兹公司（Hertz Corporation）是全球最大的机场通用汽车租赁公司之一，赫兹（Hertz）品牌是世界上最受认可的品牌之一。我们的EEO声明在赫兹，我们倡导并庆祝多样性和包容性文化。我们采取肯定步骤来促进就业和晋升机会。我们的员工每天投资于他们的工作的各种观点，经验，技能和才能各种各样的观点，技能和才能是我们文化的重要组成部分，以及我们作为公司的成功和声誉。鼓励个人申请职位，因为其特征使他们与众不同。EOE，包括残疾/退伍军人
薪资标准: $60000 年薪
地点: Estero, FL
发布日期: Sun, 20 Apr 2025 02:31:27 GMT
【点击这里立刻申请此工作】
