想在Utah犹他州找生产主管
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工作岗位: Production Supervisor
公司名字: Rimports
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工作描述: 每周休息3天，灵活的时间表，（根据需要的某些周末，旋转轮班的能力）以及一个有趣的家庭友好环境！UT的Provo Rimports希望聘请一名专职生产主管加入我们的团队。您是外向和积极进取的吗？您想为一家尊重您的蓬勃发展的公司工作吗？如果是这样，请继续阅读！我们提供令人难以置信的好处和津贴，包括医疗，牙科，愿景，自愿生活，短期和长期残疾，401（k）计划，具有4％的公司比赛和立即归属，员工援助计划，每周赠品，安全庆祝活动以及顶级企业公司。如果这听起来像是正确的购买机会，请立即申请！工作摘要：生产主管负责在制造和组装环境中监督员工。主管计划和分配工作，实施政策和程序，培训员工的安全和生产过程，鼓励团队合作和问责制文化，并建议改进生产方法，设备，操作程序和工作条件。大部分时间都花在地板上，生产团队记录了所有生产活动。这个角色将向生产经理报告。基本职能 /监督职责：
- 监督生产区的20-30名临时员工和永久员工，包括生产工人，助理主管，质量控制线索和救济，调音台，备用搅拌机，机器运营商。和数据输入文员
- 安排生产团队的工作流程以满足日常生产要求
- 直接和管理生产团队成员的日常活动，以最大化产量，最大化效率并减少浪费/错误
- 记录所有生产过程，包括员工的每日出勤以及向高管发送每日回顾电子邮件
- 必须在内部认证以胜任地操作叉车和对讲机
- 驱动启动，变更和关闭的活动以及控制时间
- 负责控制所有生产员工的加班和总工资成本
- 始终如一地管理和实施公司政策和程序
- 组织和验证每日生产文档和数据输入
- 每天培训生产员工（无论是单独还是大型组），同时保持安全性的最高优先级；进行日常安全性，仓库演练和每周工具箱培训
- 验证制造过程，确定机会和问题，并采取纠正措施；努力持续改进
- 评估并向生产团队成员评估并提供绩效审查，并为公司员工聘用促销和临时员工的建议
- 遵循公司纪律程序，以根据需要管理口头和书面警告，与人力资源部紧密合作
- 提起高达50磅，定期举起30磅
- 整个工作转移，站立，弯曲，扭曲，推动和拉动
- 每天都有身体能够积极参与快节奏的生产环境
- 保持工作区域清洁和整洁
- 立即向经理报告所有安全问题
- 需要轮班工作；根据需要旋转偏移的能力
- 执行经理分配的任何其他任务
能力 – 知识，技能和能力）：
- 出色的沟通技巧，书面和口头
- 有组织，可靠，对细节的强烈关注
- 自动设备的机械能力和经验
- 自我激励，积极的态度，强大的职业道德
- 与他人合作良好的能力
- 能够向员工训练和传递准确的方向
- 在很少或没有监督的情况下独立工作的能力
- 能够暂时更改任务的能力；在时间管理方面出色
资格（教育，经验，计划知识）：
- 5年制造经验
- 至少三年的监督经验
- 基本的计算机技能（Microsoft Excel，Word，Outlook）
首选资格：
- 双语 – 英语和西班牙语首选，但不需要
- 持续改进的经验（精益）优先
- 副或学士学位优先，但不需要；将培训正确的候选人
工作时间表：全职，四个10小时的轮班必须能够通过后背景检查和药物测试。招聘状况将基于背景和药物测试的结果。申请人发布的工作
薪资标准: $27 时薪
地点: Provo, UT
发布日期: Thu, 24 Apr 2025 22:18:22 GMT
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